Conseiller Missions Enfance Polyvalence Insertion - MDS Bonne - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES HAUTES ALPES
Référence : O005260505001774
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Gap
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Par voie statutaire (titulaire ou lauréat de concours) ou contractuelle
Le Département des Hautes-Alpes regroupe aujourd'hui plus d'un millier d'agents territoriaux au service du département et de ses citoyens. Il recrute régulièrement des collaboratrices et collaborateurs pour améliorer la qualité du service rendu aux Haut-Alpins.
Le Département des Hautes-Alpes recherche un(e) Conseiller Missions Enfance Polyvalence Insertion.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o005260505001774-conseiller-missions-enfance-polyvalence-insertion-mds-bonne?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Une souplesse dans la gestion de votre temps de travail : 5 modalités d'organisation possible et possibilité de 40 jours de télétravail par an en organisation flottante.
* Horaires de travail variables : amplitude journalière 7h30-18h30.
* Tickets restaurant : valeur faciale 7€ - (60% pris en charge par l'employeur soit 4.20€) par jour entier travaillé
* Participation prévoyance et mutuelle santé (Contrats collectifs)
* Action sociale : collectivité adhérente au CNAS (équivalent d'un comité d'entreprise qui propose de nombreuses prestations au personnel du Département, dont les chèques vacances)
* Amicale du personnel
Bureautique : Niveau requis : maîtrisé
EXCEL / WORD / POWERPOINT
Application métier :
SOLIS / I-parapheur
Détails :
- Aptitudes à l'animation d'équipe, à l'écoute et à la communication ;
- Capacité de synthèse et de rédaction ;
- Connaissance de la législation et des dispositifs liés à l'action sociale ;
- Aptitude au travail en transversal en lien avec la hiérarchie.
Autres sujétions liées au poste :
- Inscription au tableau des astreintes prévues dans le cadre de l'enfance, par roulement ;
- Participation au remplacement ponctuel des autres CM EPI ;
- Délégation de signature dans le cadre de la prévention de l'enfance.
Permis de conduire : B
Diplômes et formations exigés : Diplôme Social de niveau 5 ou 6
Formation aux premiers secours souhaitées (SST, GQS, PSC...)
Indispensable dans le domaine social
À propos de l'offre
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Service Recrutement, Formation et Evolutions Professionnelles - Hôtel du Département - Place Saint-Arnoux, CS 66005, 05008 GAP CEDEX - Tél : 04 92 40 38 77 - Mail : recrutement.mobiliteinterne@hautes-alpes.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Conseiller socio-éducatif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Travailleuse sociale / Travailleur social
