Conseiller numérique / Renouvellement contrat de projet - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU SUD CORSE

Référence : O02A260327000122

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Porto-Vecchio
Domaine : Lecture publique et documentation
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

METIER : Conseiller numérique
FILIERE : Administratif
CATEGORIE : C
CADRE D’EMPLOI : Adjoint administrative
STATUT : Contractuel sur la base de l’article L332-24 à 26
POLE D’AFFECTATION : Direction du développement économique
LIEU(X) D’EXERCICE : Espace coworking/ Territoire géographique de la communauté
SUPERIEUR HIERARCHIQUE DIRECT : Mme la DGS
CONDITIONS D’EXERCICE : Travail régulier en bureau, permanences dans les communes du territoire, en particulier sur Figari Pianottoli Caldarello et dans le quartier politique de la ville de Porto-Vecchio - Temps complet – horaires d’amplitude variable en fonction des nécessités de service.

OBJET DU POSTE - MISSION :
Dans le cadre du plan de relance, l’Etat a décidé de financer le recrutement et la formation de 4000 conseillers numériques chargés de proposer un accompagnement de qualité aux usages numériques pour tout public, exprimant un besoin, sur l’ensemble du territoire. Deux ans après le lancement du dispositif et dans une logique de pérennisation des postes, l’Etat s'engage à poursuivre le soutien financier aux structures. Soucieuse d’assurer un maillage cohérent et coordonné, la communauté de communes souhaite continuer à déployer ce service sur l’ensemble de son territoire.
Les conseillers numériques ont vocation à promouvoir le numérique, œuvrer dans le cadre d'un réseau départemental de la médiation numérique et apporter une contribution décisive dans l’émergence de nouvelles stratégies locales d’inclusion numérique.


CONTENU DU POSTE :
1. Missions principales et activités du poste :
• Accueil physique et téléphonique
• Répondre et informer les usagers
• Aider à la prise en main des équipements numériques
• Accompagner la maitrise des services numériques pour une utilisation indépendante et sûre (boite électronique, traitement de texte, installation d’une application, gestion des fichiers, service administratif, etc.)
• Promouvoir l’utilisation des contenus en ligne utiles dans le quotidien (e-commerce, dépôt d’annonce en ligne, utilisation de France Connect, d’Aidant Connect, trouver les horaires de transport, un logement, etc.)
• Mettre en place un schéma directeur d’équipement numérique éducatif (Etat des lieux, coconstruction d’un projet éducatif numérique, détermination des besoins complémentaires et en renouvellement, maintenance…)
• Présenter les services, aides et dispositifs disponibles en ligne
• Proposer un accompagnement individuel et des ateliers collectifs
• Mettre en œuvre des ateliers à destination de publics divers : étudiants, scolaires, chefs d’entreprise, porteurs de projets…

Profil recherché

2. Compétences et technicités exigées par le poste :
Connaissances :
• Bonne connaissance des logiciels de bureautique, internet et multimédia
• Connaissance du service public et fonctionnement des collectivités territoriales et des établissements publics
Savoir faire :
• Analyser les besoins : informer, conseiller, rediriger et former les usagers
• Organiser et animer des ateliers numériques
• Maîtriser les techniques d’accueil, les règles de communication
Savoir être :
• Sens de l’accueil, du contact, de l’écoute et de la bienveillance
• Initiative et adaptabilité
• Réserve et discrétion
• Déontologie professionnelle (ne pas inciter au piratage)

À propos de l'offre

  • CC du Sud-Corse

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 27/04/2026

  • Chargée / Chargé de mission numérique