Conseiller santé sécurité / Agent chargé de la fonction d'inspection
Référence : O022260325000830
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Plérin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le CDG 22 est un établissement public au service des collectivités du département (mairies, agglomérations, communautés de communes, EHPAD...) depuis plus de 50 ans. Véritable partenaire historique, nous accompagnons ces structures au quotidien dans leurs évolutions, leurs questionnements et problématiques dans 4 domaines : les ressources humaines, l'emploi, la santé et le conseil aux décideurs locaux.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Nos valeurs sont déclinées au quotidien et s'expriment notamment par :
- Des métiers variés et porteurs de sens : une certaine idée du service public
- Des projets ambitieux au service des collectivités costarmoricaines : expérimentation, dématérialisation, innovation managériale...
- Un équilibre vie professionnelle/personnelle : télétravail /4 cycles de travail différenciés
- Des opportunités professionnelles : formation, mobilité, préparation aux concours...
- Un établissement au cœur des Côtes d'Armor, à Plérin
- Une structure engagée dans la transition sociétale et environnementale : plan d'actions éco-responsables, inclusion, engagement citoyen facilité...
LES PETITS +
Titres restaurant
Contrat de prévoyance avantageux, participation à la mutuelle
Congés dès la première année et RTT cumulables
Amicale du personnel : sorties, repas, sport, commandes groupées...
CNAS (avantages au quotidien : sport, culture, vacances, billetterie, solidarité ... )
... et la plage à 7 minutes !
Le CV du CDG 22 est consultable ici :
https://www.cdg22.fr/jcms/prod_213633/fr/cv-employeur-cdg22-a4-2
Au sein de la Direction Prévention Santé au Travail du Centre de Gestion des Côtes d'Armor, le Service Conseil Hygiène et
Sécurité au Travail réalise des missions de conseil et de contrôle en santé sécurité au travail auprès des collectivités et
établissements publics locaux. Cette mission s'exerce au sein d'une équipe pluridisciplinaire de santé au travail (médecins, infirmiers, ergonomes, psychologue, assistante sociale). Le Centre de Gestion des Côtes d'Armor recrute, à temps complet, un Conseiller santé sécurité / Agent chargé de la Fonction d'Inspection en santé sécurité , pour accompagner les employeurs publics dans leur démarche de prévention des risques professionnels.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o022260325000830-conseiller-sante-securite-agent-charge-fonction-inspection?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Maîtrise de la réglementation applicable à la Fonction Publique Territoriale (décret n°85-603 modifié, code du travail Partie IV)
- Expérience des collectivités territoriales
- Capacité d'adaptation à tout type de structure
- Sens relationnel envers l'ensemble de la chaîne hiérarchique et envers les élus
- Discrétion, rigueur et autonomie
À propos de l'offre
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Courrier et CV à adresser à : M. le Président du Centre de Gestion des Côtes d'Armor - Eleusis 2
1 Rue Pierre et Marie Curie B.P. 417 -
22194 PLERIN Cédex
Contact : Kristell GEHANNIN, responsable du service conseil, hygiène et sécurité au travail, kristell.gehannin@cdg22.fr - 02 96 58 24 83 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 13/06/2026
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Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels
