Conseillère / Conseiller de prévention
Référence : MINT_BA051ATA-128231
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Préfecture de la Marne
- Localisation : Secrétariat Général Commun Départemental (SGCD)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Fourchette de 2067,57 € à 3 337,64 € brut par mois
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'environnement professionnel
Le secrétariat général commun départemental (SGCD) est chargé d'assurer les fonctions support (ressources humaines, budget, logistique, immobilier et informatique) pour la préfecture et les deux directions départementales interministérielles.
Le conseiller de prévention intervient sur l'ensemble du périmètre de l'administration territoriale de l'État (ATE) dans la Marne :
• Préfecture de la Marne et sous-préfectures
• Directions départementales
• SGCD
Description des missions
Rattaché directement à la direction du SGCD, le conseiller de prévention assiste et conseille la direction du SGCD ainsi que les responsables des services du périmètre ATE dans la définition et la mise en œuvre de la politique de prévention des risques professionnels, de santé, de sécurité et d'amélioration des conditions de travail.
À ce titre :
Vous contribuez à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels de chaque administration du périmètre ATE ;
Vous accompagnez les services dans l'élaboration, l'actualisation et le suivi des documents uniques d'évaluation des risques professionnels (DUERP/DUERMI) et des plans d'actions associés ;
Vous identifiez, analysez et hiérarchisez les risques professionnels et proposez les mesures de prévention adaptées ;
Vous apportez votre expertise à l'analyse des accidents de service, incidents, situations dangereuses et risques psychosociaux, et participez à la définition des mesures correctives ;
Vous prévenez et anticipez les situations de crise et organisez la gestion des situations d'urgence ;
Vous animez et coordonnez le réseau des assistants de prévention du périmètre ATE, leur apportez un appui méthodologique et contribuez à leur professionnalisation ;
Vous conseillez et accompagnez les chefs de service et les encadrants dans la mise en oeuvre de leurs obligations en matière de santé et de sécurité au travail ;
Vous participez aux actions d'information, de sensibilisation et de formation des agents et des encadrants à la prévention des risques professionnels ;
Vous travaillez en lien étroit avec les différents acteurs de la prévention : médecine de prévention, inspection santé et sécurité au travail (ISST), service des ressources humaines, service social, assistants de prévention et représentants du personnel ;
Vous apportez votre expertise et contribuez à la préparation des travaux des comités sociaux d'administration en formations spécialisées pour les services du périmètre ;
Vous assurez une veille réglementaire en matière de santé, de sécurité et de conditions de travail et contribuez à la diffusion des informations utiles auprès des services ;
Vous assurez le suivi des principaux indicateurs de prévention et contribuez à l’élaboration des bilans et programmes annuels de prévention
Emploi-type : Chargé(e) de la prévention des risques professionnels - FRGRH018
Groupe RIFSEEP 2
Profil recherché
Profil recherché
Le poste de conseillère de prévention requiert de solides connaissances en santé et sécurité au travail, en prévention des risques professionnels et en réglementation. Rigoureuse, organisée et autonome, elle dispose de capacités d’analyse, de conseil et de coordination pour accompagner les services dans l’évaluation des risques, la mise en œuvre des actions de prévention et l’amélioration des conditions de travail. Dotée de qualités relationnelles et pédagogiques, elle sait fédérer les acteurs, sensibiliser les agents et conseiller les encadrants.
Vos perspectives
Poste transversal permettant d'acquérir une expertise reconnue en matière de prévention des risques professionnels, de conduite de projets et d'accompagnement des organisations. Il offre des perspectives vers des fonctions de pilotage de politiques RH, de prévention, de qualité de vie et conditions de travail ou de coordination de projets transversaux.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Qui contacter pour le poste :
- Madame Tamar BALAN, directrice du SGCD – 03 26 26 12 06 – sgc-direction@marne.gouv.fr
- Madame Nathalie ALBAUT, directrice adjointe du SGCD – 03 26 26 12 05 – sgc-direction@marne.gouv.fr
Qui contacter pour plus de renseignements : sgc-mobilite@marne.gouv.fr
Dépôt des candidatures : La candidature doit être déposée sur MOB-MI avec le formulaire de mobilité complété : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Pourquoi postuler :
- Participer à des missions centrales au service de l’État
- Bénéficier des conditions attractives : 38 h 30 hebdomadaires avec congés et RTT
- Participation à la protection sociale complémentaire
- Bénéficier du forfait mobilité durable et remboursement domicile-travail
- Bénéficier de subventions pour manger au RIA
- Bénéficier de l'action sociale
Plongez au cœur de l'action publique avec nous. Rejoindre la préfecture, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé !
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Suivre la formation initiale conseiller/assistants de prévention
Missions exercées de manière transversale auprès de plusieurs services et implantations du périmètre ATE ;
Déplacements réguliers sur les différents sites de la préfecture, des sous-préfectures, de la DDT, de la DDETSPP et du SGCD ;
Grande autonomie dans l'organisation du travail ;
Nécessité de travailler avec une grande diversité d'interlocuteurs ;
Respect de la confidentialité et discrétion professionnelle ;
Disponibilité ponctuelle en cas de situation présentant un risque particulier pour la santé ou la sécurité des agents. -
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels conformément au titre III du livre III du code général de la fonction publique et notamment le 2° de l'article L332.2
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Vacant à partir du 01/01/2027
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*Conseillère / Conseiller - Référente / Référent QVT*
