Conseiller(ère) de prévention des risques - Guyane
Référence : MENJ-33-2026-37603
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Guyane
- Localisation : Rectorat de Guyane -Route baduel BP 6011 - site de Troubiran 97300 Cayenne
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le/La Conseiller(ère) de prévention des risques fait partie des acteurs du pôle Prévention des Risques Professionnels, et est en liaison directe avec le Conseiller de Prévention Académique et l’Inspectrice Santé Sécurité au Travail (ISST).
Ses compétences s’exercent sur l’ensemble des établissements scolaires du 1er et du 2nd degrés du secteur géographique de la circonscription.
Il /Elle est placé(e) sous l'autorité hiérarchique des DAASEN rattaché administrativement à l'Inspecteur(trice) de circonscription et à l' Inspectrice Santé Sécurité au Travail.
Il/Elle appartient au réseau des conseillers et assistants de Prévention qui est coordonné par le Conseiller de prévention académique et l' Inspectrice Santé Sécurité au Travail.
LES MISSIONS :
Risques professionnels :
Veiller à l'application des règles de santé et prévention des risques.
Promouvoir et suivre les documents, protocoles et procédures pour maîtriser et évaluer les risques professionnels.
Former, informer et sensibiliser.
Concevoir et proposer des outils de prévention des risques.
Travailler en concertation avec les acteurs de prévention.
Conseiller et assister dans le choix des équipements de protection collective et individuelle.
Proposer la politique de gestion des déchets à risques.
Communiquer les supports d’information et de formation en SST.
Participer aux activités du réseau des assistants de prévention.
Renseigner le tableau de bord des actions et documents relatifs à la sécurité des établissements.
Risques et menaces majeurs :
Analyser les menaces et les risques pour proposer des actions et construire des protocoles d’intervention en tenant compte des dimensions juridiques.
Établir les PPMS dans le 1er degré avec les directeurs d’école et l'IEN.
Accompagner et conseiller les directeurs d’école et les chefs d’établissement pour la prévention et la gestion de crise.
Rédiger des comptes rendus et retours d’expérience.
Profil recherché
Connaissances et compétences
Bonne connaissance du code du travail et de la règlementation matière de santé et sécurité au travail dans la fonction publique
Maîtrise :
- des méthodes et outils d’analyse des situations de travail
- des méthodes et outils d’analyse, diagnostic et évaluation des risques
- des règles en matière d’aménagement des locaux, des lieux et postes de travail
- de la règlementation et des procédures à instaurer dans le cadre de la coactivité
- des méthodes d’information et de formation d’adultes
- des méthodes d’animation de groupe
Connaissances en matière de :
- Handicap
- De souffrance au travail
- Risques psychosociaux et gestion de conflits
- Accidents de service et maladies professionnelles
- des contraintes liées aux risques majeurs naturels et technologiques, et menaces majeures
- Sécurité incendie
Peuvent postuler :
-Les personnes titulaires des diplômes suivants :
DUT Hygiène santé environnement
BTS Management opérationnel de la sécurité
BTS Sécurité incendie et prévention
Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP 2 - 3)
-Les personnes bénéficiant d'une solide expérience dans le domaine de la prévention peuvent aussi candidater.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
La région académique de Guyane recouvre à la fois une région et un département. Située en Amérique du sud, transfrontalière du Brésil et du Suriname, elle se situe à 7000 km de l’hexagone. Elle compte 189 écoles, 41 collèges et 21 lycées publics et privés. Il faut noter le poids de l’éducation prioritaire avec 30 collèges du public en REP+. Les personnels de l'éducation nationale sont au nombre de 9800 personnels dont 7 110 enseignants.
La Guyane est le plus grand département de France avec des particularités structurelles et géographiques uniques. Ce vaste espace est continental et majoritairement forestier. La plupart des villes se trouve sur la côte littorale ; certaines sont très éloignées, voire isolées. Les caractéristiques territoriales et sociales qui s’attachent à la région académique de Guyane déterminent des enjeux importants, notamment en termes d’organisation de la continuité administrative et pédagogique et d’élévation du niveau de maîtrise des compétences de base.
À propos de l'offre
-
Les dossiers de candidature, constitués d'un CV, d'une lettre de motivation précisant un premier et un second choix de secteur, doivent être déposés obligatoirement sur la plateforme de recrutement
-
Les secteurs à pourvoir sont :
SAINT LAURENT – MANA – AWALA – YALIMAPO
SITES ISOLES du MARONI
Déplacements quotidiens, permis B exigé, véhicule personnel
Quotité horaire : 1607 heures annuels
Postes à pourvoir immédiatement, catégorie A ou B
-
Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels
