
Conservateur/trice en charge du centre de conservation et d'étude de Lorraine (CCEL) et du contrôle scie
Référence : 2025-1997477
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
DRAC Grand Est
Direction régionale des affaires culturelles Grand Est – Site de Metz Pôle patrimoines - Service régional de l'archéologie, 6 place de Chambre, Cedex 1, 57045 Metz - Localisation : Metz
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions principales :
· Responsable scientifique et administratif/ve du CCEL
o Pilotage de la conservation préventive des biens archéologiques mobiliers de l’État, avec le concours d’un(e) chargé(e) des collections et d’un(e) régisseur(euse) ;
o Gestion de la maintenance du bâtiment du CCEL, en lien avec le secrétariat général de la DRAC Grand Est, et du dépôt de l’État à Sarrebourg ;
o Contrôle et suivi des collections et des flux archéologiques ;
o Conseils en conservation préventive auprès des propriétaires, intermédiaires et dépositaires de mobiliers ainsi que des archéologues.
· Gestionnaire de territoire
o Instruction des dossiers d’urbanisme concernant le département de la Moselle, en collaboration avec deux autres agents du SRA ;
· Instruction des dossiers liés aux travaux sur les édifices protégés au titre du livre VI du code du patrimoine en lien avec la CRMH et les UDAP ;
o Rédaction des arrêtés de diagnostic et de fouille ainsi que des cahiers des charges scientifiques ;
· Information auprès des aménageurs lors de la phase d’instruction des dossiers et en amont, des procédures, enjeux archéologiques, résultats archéologiques et implications sur l’aménagement projeté ;
· Contrôle et suivi scientifique et technique des opérations tant préventives que programmées ;
o Gestion des découvertes fortuites et des alertes patrimoniales dans le domaine de compétence ;
o Analyse des rapports d’opération et rédaction d’avis ;
o Conduite d’une activité de recherche scientifique et de valorisation de l’archéologie.
Le SRA privilégie la dématérialisation des procédures et l’ensemble des missions indiquées ci-dessus impliquent donc l’usage quotidien de l’outil informatique.
Profil recherché
Compétences techniques :
· Connaissances scientifiques en archéologie ;
· Expériences archéologiques de terrain, de l’exploitation à la diffusion des données ;
· Connaissances de la législation du code du Patrimoine ;
· Règles de déontologie, d’éthique et de réglementation du domaine (notamment d’hygiène et de sécurité) ;
· Maîtrise des outils bureautiques.
Compétences professionnelles :
· Capacité d’expertise, d’analyse et de synthèse ;
· Savoir rendre compte ;
· Savoir piloter un projet ;
· Savoir encadrer une équipe ;
· Grande capacité d’observation.
Compétences comportementales :
· Sens de l’organisation et de la coordination ;
· Sens du relationnel et esprit d’équipe ;
· Rigueur scientifique ;
· Ouverture du travail pluridisciplinaire ;
· Sens de l’innovation / créativité ;
· Sens de la pédagogie.
Une spécialisation scientifique complémentaire à celles déjà présentes au sein de l’équipe du SRA serait souhaitable, notamment sur le Paléolithique ou l’Antiquité tardive/Haut Moyen Âge, mais tous les profils seront étudiés.
Qui sommes-nous ?
Le service régional de l’archéologie (SRA) a pour missions d’étudier, de protéger, de conserver et de promouvoir le patrimoine archéologique dans une région. A ce titre, il veille à l’application de la législation et de la réglementation relative à l’archéologie. Il prescrit les opérations d’archéologie préventive, surveille et contrôle leur exécution, en liaison avec la commission territoriale de la recherche archéologique (CTRA). En collaboration avec la CTRA, le SRA coordonne l’activité archéologique nationale et instruit les demandes d’autorisation de fouilles ou de prospections. Il dresse et met à jour la carte archéologique nationale. Le SRA met en œuvre les mesures nécessaires à la protection, la conservation et la promotion du patrimoine archéologique mobilier et immobilier. Il assure la diffusion et la promotion de la recherche.
Relations hiérarchiques :
Placé(e) sous l'autorité directe du conservateur régional de l’archéologie adjoint du site de Metz.
Relations fonctionnelles :
· En interne : avec l’ensemble des agents du SRA et des services de la DRAC Grand Est, en particulier ceux affectés au centre de conservation et d’études de Lorraine, dont le ou la titulaire du poste assurera la direction (encadrement fonctionnel) ;
En externe : avec les opérateurs d’archéologie préventive (Inrap, services archéologiques territoriaux, bureaux d’études), les associations, les chercheurs, l’université de Lorraine et les aménageurs.
À propos de l'offre
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Modalités de candidature
Envoi CV et lettre de motivation à envoyer exclusivement par mail aux courriels suivants (ne pas envoyer à partir de la plateforme « choisir le service public ») :
M. Philippe KUCHLER, conservateur régional pour l’archéologie adjoint, philippe.kuchler@culture.gouv.fr
Mme Anne DIDELOT, secrétaire générale adjointe en charge des ressources humaines :
anne.didelot@culture.gouv.fr
Mme Jessica FILHO, gestionnaire RH de proximité du site de Metz :
jessica.filho@culture.gouv.fr
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Déplacements à prévoir en région, manutention de charge lourde, permis de conduire, port d’EPI
Subdélégation de signature pour les questions relevant des collections et mobiliers archéologiques du CCEL.
Télétravail possible
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Experte / Expert du patrimoine et de l'architecture