Contrat d'apprentissage - Chargé de mission Santé environnement H/F
Référence : ARS_2026-6092
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Agence Régionale de Santé Grand Est (ARS Grand Est)
- Localisation : Vosges (88), France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Délégation Territoriale des Vosges vos missions seront les suivantes :
En tant qu’Apprenti, vous serez amené à travaillez autour de diverses thématiques notamment :
- L’appui au traitement des demandes d’urbanisme :
Analyser des dossiers : localisation, contraintes sanitaires, risques, proximité captages, zones radon, nuisances…
Contribuer à l’intégration des principes d’Urbanisme Favorable à la Santé (UFS) dans les avis émis par la Délégation
- La mise en place d’outils de suivi :
Concevoir et maintenir un tableau de bord du suivi des demandes d’urbanisme
Suivre les délais réglementaires et alerter en cas de dossiers sensibles ou complexes
Proposer des améliorations pour fiabiliser le circuit interne
- Le développement des outils « Urbanisme Favorable à la Santé » :
Participer à la rédaction de trames d’avis et paragraphes types intégrant les enjeux de santé
Contribuer à l’élaboration d’une boîte à outils UFS : fiches pratiques, grilles d’analyse, supports pédagogiques
- Capitalisation & amélioration continue :
Réaliser un état des lieux sur les structures et la prise en compte des recommandations ARS
Contribuer à la rédaction d’un guide interne de traitement des avis d’urbanisme
Profil recherché
Savoir :
Environnement institutionnel et administratif
Réglementation en santé environnement
Savoir-faire :
Travailler en équipe
Analyse et synthèse
Respect des délais
Savoir être :
Force de proposition
Rigueur
Qualité relationnelle
À propos de l'offre
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Modalités de recrutement
Diplôme visé : Master Intelligence Territoriale
Contrat d’apprentissage
Durée du contrat : 12 ou 24 mois
Spécificités du poste
Poste basé à Épinal
Poste à pourvoir à compter de septembre 2026 -
Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé
