Contrôleur de travaux - référent urbanisme et marchés publics - Mairie de Saint-Maur
Référence : O036260526000344
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Maur
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire selon grade € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
En collaboration direct avec les élus et sous la responsabilité du responsable des services techniques, le contrôleur des travaux est en charge du suivi et du contrôle des travaux, de la vérification de la conformité des opérations aux règles d'urbanisme en collaboration avec le service instructeur.
Il participe à la passation et au suivi des marchés publics.
En outre, il assure un suivi administratif, technique et financier des opérations.
Enfin il coordonne les intervenants et conseille les élus.
Coordonne et gère l'exécution de chantiers de travaux neufs ou d'entretien. Assure la responsabilité technique, administrative et budgétaire d'un ou de plusieurs chantiers, jusqu'à la garantie de parfait achèvement des travaux.
Organise et dirige au quotidien tout ou partie d'un chantier de travaux d'entretien de VRD.
Conçoit les contrats publics et les dossiers de consultation des entreprises. Conseille les élus et les services quant aux choix des procédures et à l'évaluation des risques juridiques. Gère les procédures de marchés publics en liaison avec les services compétents.
Vérifie la conformité des opérations aux règles d'urbanisme en lien avec le service instructeur.
Profil recherché
- connaissances fondamentales techniques et réglementaires en matière de bâtiment, espaces verts, voirie, propreté urbaine, éclairage public, urbanisme, développement
durable, gestion des déchets, cimetières ;
- méthodes d'analyse et de diagnostic ;
- stratégie patrimoniale.
- enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques : priorisation et hiérarchisation au niveau sécuritaire, réglementaire,
financier.
- compétences en gestion administrative et budgétaire, qualités rédactionnelles
- réactivité, disponibilité, prise d'initiative
- autonomie, sens des responsabilités, être force de proposition et savoir rendre compte
- sens de l'organisation, de la méthode et de l'anticipation
- polyvalence et adaptabilité
- devoir de réserve et sens du service public
À propos de l'offre
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- Titulaire FPT, ou à défaut contractuel
- poste à temps complet
- travail sur le terrain et au bureau avec déplacements fréquents sur les différents sites communaux
- rémunération statutaire
- régime indemnitaire mensuel (RIFSEEP)
- CNAS
- participation prévoyance et santé sur contrats labellisés -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
