Contrôleuse / Contrôleur de gestion des données sociales

Activités principales :

Production d’études, d’analyses et de modèles d’aide au pilotage :

• Réaliser des études quantitatives et qualitatives relatives aux effectifs, aux emplois, aux activités d’enseignement et à la masse salariale de l’établissement.
• Contribuer à l’élaboration de modèles économiques et financiers permettant d’évaluer les coûts des activités, de définir les modalités de refacturation des services partagés et d’accompagner le pilotage des structures.
• Analyser les évolutions, identifier les écarts significatifs et formuler des éléments d’interprétation ainsi que des recommandations d’aide à la décision.
• Participer à la conception et à la production de tableaux de bord, bilans et rapports destinés aux instances de gouvernance et aux services.

Développement et suivi des indicateurs de pilotage RH :

• Identifier, construire et suivre les indicateurs nécessaires à l’élaboration du Rapport Social Unique (RSU) et au pilotage des ressources humaines.
• Fiabiliser, automatiser et optimiser les processus de collecte, de traitement et d’exploitation des données.
• Contribuer au développement et à l’alimentation d’outils de datavisualisation à destination des composantes, laboratoires et directions de l’établissement.
• Garantir la cohérence, la qualité et la pertinence des indicateurs produits au regard des besoins des différents acteurs.

Appui à la stratégie et à la prise de décision :

• Contribuer à la réalisation d’analyses prospectives et à l’évaluation des impacts des politiques RH et des orientations stratégiques de l’établissement.
• Valoriser et présenter les résultats des études et analyses de manière claire, synthétique et adaptée aux différents publics décisionnaires.
• Participer à des groupes de travail transverses associant notamment les ressources humaines, la direction financière, l’agence comptable et les autres directions concernées.
• Accompagner les services et les décideurs dans l’interprétation et l’utilisation des données pour le pilotage de leurs activités.

Rémunération :

A partir de 1944€ mensuel brut et en fonction de l’expérience.
Vous percevrez en plus de votre salaire un régime indemnitaire d'un montant mensuel brut de 518 €.