Coordinateur budgétaire F/H

Référence : 2025-2096951

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Université de Bordeaux
    université de Bordeaux
  • Localisation : 351 cours de la libération Talence
Postuler par mail

Date limite de candidature : 03/12/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Contexte et spécificités du poste

En tant que coordinateur/trice budget, vous êtes un cadre de proximité qui encadrez et accompagnez une équipe de 5 gestionnaires référents dans la déclinaison opérationnelle de la politique budgétaire de l’établissement. Votre mission est d’assurer une sécurisation optimale des flux budgétaires.

Missions

Vous êtes le/la responsable de proximité d’une équipe de 5 gestionnaires référents budgétaires. Votre capacité à manager permet de sécuriser l’activité que vous gérez, en transmettant les bonnes pratiques à votre équipe pour favoriser leur montée en compétence. Vous assurez la suppléance des 2 autres coordinatrices du service et participez à l’amélioration continue de l’offre de service. Vous êtes l’interlocuteur/trice principal(e) pour les sujets de formalisation (procédures). Vous êtes en charge du déversement de la paie, conjointement avec la seconde coordinatrice budget.

Profil recherché

Diplôme et niveau de qualification

Bac +3 en gestion, comptabilité publique, finance ou domaine équivalent.

Compétences et qualités attendues

Savoirs:

Maîtrise des règles de la Gestion Budgétaire et Comptable Publique (GBCP)


Connaissance approfondie des principes de la comptabilité publique


Excellente maîtrise des outils bureautiques (Pack Office : Excel, Word, PowerPoint)


Savoir-faire:

Encadrement d’équipe : capacité à animer, motiver et accompagner une équipe dans la réalisation de ses objectifs

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2

Localisation

Localisation : 351 cours de la libération

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

L’université de Bordeaux est une grande université dynamique, responsable, attentive au bien-être de ses personnels. La rejoindre, c’est travailler dans un cadre privilégié au sein d’une communauté professionnelle particulièrement diverse et ouverte, en bénéficiant de dispositifs d’accueil et d’inclusion, de formation et de mobilité interne. C’est participer à une aventure académique, scientifique et humaine. C’est s’engager à relever les défis du XXIe siècle.

À propos de l'offre

  • Plus d'informations:

    Basé à Talence - accès tram B (arrêt Peixotto) bus, vélo.

    Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels.

    Si recrutement d'un agent titulaire :
    Rémunération : IFSE socle « ASI » : 475 € bruts pour les titulaires de la Fonction Publique

    Si recrutement d'un agent contractuel :
    CDD de 12 mois (renouvelable)

    Rémunération mensuelle brute entre 2 200 € et 2 620 € selon profil et expérience et selon grilles des agents contractuels Université de Bordeaux (primes contractuelle et de fonction incluses)


    Avantages liés au poste :

    50 jours de congés annuels dès la première année (au prorata de votre date d’arrivée)
    Télétravail possible selon nécessités et organisation du service
    Prise en charge à 75% de l’abonnement aux transports en commun de Gironde
    Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois
    Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels
    Possibilité de parking du personnel
    Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail
    Parcours d’accueil et formation

    Processus de recrutement :

    Après la période de publication de l'annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé(e) de recrutement.

    Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable

Des offres d'emplois recommandées pour vous