Chargé de la commande publique F/H
Référence : 2026-2159692
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction de la Recherche, des Etudes, de l'Evaluation et des Statistiques (DREES)
Créée par décret en 1998, la DREES fait partie du service statistique public. - Localisation : 78-84 rue Olivier de Serres - 75015
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 28K€ bruts à 38 500 € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le budget annuel de la direction de la recherche, des études, de l'évaluation et des statistiques (Drees) est de 10 M€. Il permet de répondre aux missions de production de statistiques et d'études dans le périmètre sanitaire et social mais aussi d'appui aux politiques publiques. Le BRHAG suit entre 12 à 15 marchés publics en moyenne (en exécution et procédures en cours comprises).
Au sein d’une équipe à taille humaine, ce poste offre un cadre de travail stimulant et la possibilité de travailler sur des dossiers variés, permettant d’acquérir une vision transversale des procédures d’achat, de la plus simple aux plus complexes et stratégiques.
Vous jouerez un rôle central dans la coordination des différentes procédures de la commande publique et plus particulièrement des marchés publics pour l'ensemble de la Direction.
En appui de la responsable du pilotage budgétaire et référente achat de la Direction, vos missions consisteront à :
- planifier, organiser et assurer le suivi de l’ensemble des procédures en cours, en lien avec les bureaux prescripteurs et la sous-direction des achats et du développement durable (SDADD) de la direction des finances et des achats (DFAS) ;
- accompagner et conseiller les bureaux prescripteurs tout au long des procédures d’achat de prestations, notamment intellectuelles et informatiques ;
- appuyer les bureaux prescripteurs lors de l’exécution des marchés, en évaluant le niveau de satisfaction, en apportant des conseils et en anticipant d’éventuelles situations précontentieuses ou contentieuses ;
- participer aux dialogues de programmation avec les bureaux prescripteurs de la direction ;
- contribuer au suivi financier des marchés publics de la direction.
Vous serez également associé au développement du contrôle de gestion et du contrôle interne.
L’ensemble de ces missions et compétences constitue un véritable atout dans le parcours d'un attaché durant sa carrière.
Profil recherché
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)
Connaissances :
- Principes de la commande publique (M)
- Principes de la gestion budgétaire et comptable (A)
- Droit administratif général (N)
Savoir-être : Indiquez au moyen de *** en fonction des attentes
-Travailler en équipe **
- Avoir le sens de l'écoute et du dialogue **
- Faire preuve de réactivité ***
- Capacité à travailler en autonomie, ***
- Savoir respecter les délais et travailler dans l'urgence **
Savoir-faire :
- Organisation, rigueur, méthode (E)
- Gestion de projet (M)
- Expression écrite et orale (M)
- Capacité d’analyse et de synthèse (M)
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- Cendrine AMBROISE - Cheffe du BRHAG - cendrine.ambroise@sante.gouv.fr
- Alexia CUNY - Responsable du pilotage budgétaire et comptable - alexia.cuny@sante.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Créée par décret en 1998, la Drees fait partie du service statistique public. À ce titre, son action s'appuie sur un engagement déontologique fort reposant notamment sur l'indépendance, la qualité, le respect du secret statistique, l'impartialité et l'objectivité.
La Drees intervient également en appui à la conception et à l'évaluation des politiques publiques.
Elle apporte par ailleurs ses compétences pour développer le partage des données, algorithmes et codes au sein des ministères chargés de la santé et des solidarités.
Elle agit sous la tutelle des :
- Ministère du Travail et des solidarités
- Ministère de la Santé, des Familles, de l’Autonomie et des Personnes handicapées
- Ministère de l’Action et des Comptes publics
Descriptif du service
Le bureau des ressources humaines et des affaires générales est chargé des questions intéressant le fonctionnement de la direction. Il a pour effectif 13 personnes (dont une apprentie).
Il est composé :
- d'un pôle RH qui assure la gestion de proximité d'environ 200 agents, tous statuts confondus, en poste dans la direction. Il a également en charge la prévention des risques professionnels ainsi que la logistique.
- d'un pôle budget et commande publique qui pilote et gère le budget « études et statistiques » des volets sanitaires et médico-sociaux du programme 155 « soutien des ministères sociaux ».
À propos de l'offre
-
Dans le cadre de sa politique Diversité, la Drees ouvre ses offres d'emploi à toutes les candidatures.
-
Possibilité de prendre jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine.
En cas de déclenchement du plan de continuité des activités, les missions de ce poste sont dites « prioritaires ».Une expérience d'au moins 3 ans sur des missions similaires est requise.
-
Art L332-2
-
Vacant à partir du 01/03/2026
-
*Chargée / Chargé d'appui aux achats*
