Coordinateur Infirmier (h/f) - CMS - Orly

Référence : O094251007001358

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Orly
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Date limite de candidature : 16/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La direction de la santé et de la prévention à la ville d'Orly regroupe le Centre Municipal de Santé (CMS) et le Centre Médico Psycho-Pédagogique (CMPP).
Le centre municipal de santé est une structure de proximité qui dispense principalement des soins de premier recours sans hébergement, participe à la régulation de l'offre de soins locale et met en ½uvre des programmes d'éducation thérapeutique, actions de prévention, et coopération sanitaire et médico-sociale en réponse aux besoins de santé et sociaux du territoire.

Sous la responsabilité du Directeur de la Santé-prévention, vous assurez l'encadrement du pôle infirmerie (4 infirmières et 1 aide-soignante) : gestion du personnel, gestion administrative du pôle, gestion des activités d'éducation et de prévention du pôle. Vous participer à la prise en charge de patients dans le cadre de l'exercice d'infirmier en pratique avancée.
Vous êtes membre du comité de la direction santé prévention et travaillez en étroite collaboration avec le médecin coordinateur du pôle CMS, la dentiste coordinatrice du pôle dentaire, la directrice administrative et financière et la directrice du CMPP.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o094251007001358-coordinateur-infirmier-h-f-cms?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoirs / connaissances théoriques :
* Connaissance de la fonction publique territoriale
* Connaissances des enjeux et des évolutions en matière de santé publique

Savoir-faire / savoirs techniques :
* Techniques managériales
* Elaborer et mettre en place les protocoles d'hygiène
* Proposer des solutions innovantes dans un cadre en constante évolution

Qualités :
* Qualité relationnelle et sens de la communication
* Méthode, rigueur et qualités organisationnelles
* Autonomie et dynamisme
* Travail en équipe et en transversalité
* Déontologie, éthique et respect du secret médical
* Sens du Service Public et disponibilité

Parcours professionnel :
DE d'Infirmier en pratique avancée (IPA)
Expérience dans la coordination d'équipe appréciée.

Conditions d'exercice :
Poste à temps complet
Rémunération statutaire, IFSE, CIA, prime annuelle, participation santé, prévoyance, au transport, CNAS.

Qui sommes-nous ?

Bordée par la Seine et à moins de 10 km de Paris, la ville d'Orly est située dans le département du Val-de-Marne et compte 23 850 habitants. Résolument tournée vers l'avenir, Orly est une ville dynamique riche en projets avec un projet de renouvellement urbain à l'Est de la ville et la mise en service d'équipements : Centre municipal de santé, crèche départementale, salles des convivialités

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    à l'attention de Madame la Maire
    à l'adresse email suivante : recrutement@mairie-orly.fr

    Sans réponse de notre part sous 1 mois, vous pouvez considérer qu'il ne sera pas donné suite à votre candidature.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier de classe normale (cat. B) (en extinction), Infirmier de classe supérieure (cat. B) (en extinction), Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Coordonnatrice / Coordonnateur de santé

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