Coordinateur MILRV
Référence : 2026-2210860
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP STRASBOURG
MINISTERE DE LA JUSTICE DIRECTION GENERALE DE L'ADMINISTRATION PENITENTIAIRE DIRECTION INTERREGIONALE DES SERVICES PENITENTIAIRES DE STRASBOURG - Localisation : Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires Strasbourg Grand-Est
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Interlocuteur privilégié de la mission de lutte contre la radicalisation violente à la DAP, et placé sous l’autorité du directeur interrégional adjoint, le chef MILRV est chargé d’accompagner les services déconcentrés dans la mise en œuvre des plans de prévention et de lutte contre la radicalisation violente.
Le chef MILRV :
- Décline la stratégie nationale de lutte contre la radicalisation violente, et notamment les notes relatives à la détection, l’évaluation et la prise en charge des personnes radicalisées sous-main de justice en milieu ouvert et milieu fermé.
- Assure le pilotage transverse nécessaire au sein de la DISP, entre les différents départements (DPIPPR, DSD et CIRP) dans la mise en œuvre de cette stratégie nationale.
- Anime le réseau des professionnels intervenants dans le cadre de la lutte contre la radicalisation violente et plus particulièrement les éducateurs/ psychologues MILRV ainsi que l’équipe de coordination MILRV dédiés à la mission.
- Assure l’effectivité du suivi des personnes radicalisées par les services déconcentrés en mettant en place des outils de pilotage et accompagne l’activité des services déconcentrés en matière de lutte contre la radicalisation violente.
- Veille à l’harmonisation des pratiques professionnelles, anime et suit l’ensemble des dispositifs de prévention de lutte contre la radicalisation violente sur le ressort du Grand Est.
- Pilote le budget délégué à la MILRV.
- Participe aux différents temps institutionnels de la DISP (CODIR, réunion de préparation d’astreinte, bilatérales, séminaire) ainsi qu’aux réunions partenariales (avec les autorités judiciaires, PJJ, associations).
- Participe aux regroupements des chefs MILRV au niveau national.
Nombre d’agents à encadrer
✔ A ✔ B ✔ C ☐ Sans objet
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…)
Ordinateur et téléphone professionnel mis à disposition.
Si besoin, possibilité de réserver un véhicule de service au sein du parc automobile de la DISP.
Profil recherché
Vos principales compétences à mettre en œuvre
Connaissances
Expérience de la prise en charge des PPSMJ
Connaissance approfondie de l’institution organisations
Connaissance approfondie des organisations en SPIP
Connaissance approfondie des organisations en établissement
Savoir-faire
Qualité rédactionnelle et production de synthèses
Capacité d’animation d’équipe
Capacité de conduite de réunion
Animation de réseau
Savoir-être
Discrétion
Réactivité
Management d’équipe
Rigueur
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Localisation administrative et géographique
Siège de la DISP Grand Est (Strasbourg)
Descriptif du service
Les activités du service
- Poursuivre la dynamique d’évaluation pluridisciplinaire et optimiser la prise en charge individuelle et collective des TIS/RAD en milieu fermé ainsi qu’en milieu ouvert.
- Accompagner les professionnels dans l’évolution des enjeux d’évaluation et de prises en charge en lien avec les radicalités émergentes (Ultra-Droite/ Ultra-Gauche).
- Anticiper les libérations des TIS/RAD et participer à la prise en charge en milieu ouvert
- Décliner localement le protocole DISP/DIRPJJ dans l’évaluation et la prise en charge des mineurs devenant majeurs.
- Accompagner l’équipe dédiée du Quartier de Prise en charge de la Radicalisation dans la prise en charge des TIS/RAD affectés dans ce quartier.
Composition et effectifs du service
L’équipe du chef MILRV qu’il manage se compose de :
- 14 éducateurs et psychologues MILRV affectés sur tout le Grand Est
- 5 agents de l’équipe de coordination MILRV dont un adjoint, un éducateur et un psychologue de coordination, un chargé de mission et un AA.
Votre hiérarchie
Le chef MILRV est placé sous l’autorité de la Directrice Interrégionale Adjointe (DIA).
Vos interlocuteurs métiers
Le chef MILRV travaille en étroite collaboration avec la MLRV DAP ainsi qu’au niveau interrégional avec DSD/DPIPPR/CIRP mais également avec le DHRS/DSD/DBF/ELSP/MDEJ.
À propos de l'offre
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Organisation de travail : article 10
Restauration : MESS et commerces à proximité, la DISP dispose également d’une cafétéria.
Accessibilité en transport / Parking : tramway à proximité et places de parking mise à disposition des agents de la DISP.
Vos contacts pour déposer une candidature
Renseignements et candidature
Mme VERSCHAEVE Gaelle – directrice interrégionale adjointe
cab.disp-strasbourg@justice.frLa procédure de votre recrutement :
Ce poste proposé au corps des directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation est soumis à un entretiens obligatoire avec les recruteurs. Il appartient aux agents de solliciter ces entretiens auprès du service recruteur.
Chaque agent doit saisir ses vœux de mutation sur le SIRHM, accessible via l'intranet du ministère de la justice.
Transmission au supérieur hiérarchique du dossier de candidature comprenant une lettre de motivation, un CV et la fiche de vœux dûment remplie et signée, sous format papier, accompagnée le cas échéant des pièces justificatives nécessaires.
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Durée d’affectation attendue sur le poste : 2 ans
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026
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Cadre pénitentiaire
