Coordinateur/Coordinatrice immobilier et administratif
Référence : MINT_BA058ATB-114476
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Prefecture de la Nièvre
- Localisation : Préfecture de la nièvre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Non renseigné
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales :
IMMOBILIER :
- Poursuivre et finaliser la livraison du bâtiment Colbert notamment les réserves et les GPA
- préparer un programme de travaux sur 5 ans sur les sites de la préfecture et des sous-préfectures
- accompagnés de devis afin de programmer les budgets
TRAVAUX :
- Gestion des travaux hors marchés, tous sites, avec :
. Définition des besoins et élaboration de programmes, plans, projets .…
. Recensement des besoins budgétaires et suivi des engagements et dépenses en lien avec le BGF . Suivi des marchés d’accord cadre régionaux de diagnostics (amiante/plomb), missions des contrôleurs techniques, missions des coordonnateurs SPS (budgétisation, demande, validation, suivi, …) si besoin
. Demande et suivi des RVRAT auprès du contrôleur technique à l’issue des travaux si nécessaire
- Suivi des travaux et validation des services faits
INVENTAIRE :
- Suivi des inventaires des résidences préfectorales (Préfète, DIR CAB, SG, Sous-préfectures)
AUTRES :
- Suivi des GLPI
- Suivi du planning des agents du BIM et du BEV en lien avec la coordinatrice de la cité Colbert
Profil recherché
Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables-niveau maîtrise-requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique-niveau maîtrise-requis
Connaître l'environnement professionnel-niveau expert-requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe-niveau expert-requis
Savoir analyser-niveau maîtrise-requis
Savoir négocier-niveau maîtrise-requis
Savoir s'organiser-niveau expert-requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines-niveau maîtrise-requis
savoir communiquer-niveau maîtrise-requis
savoir s'exprimer oralement-niveau maîtrise-requis
savoir s'adapter-niveau maîtrise-requis
savoir accueillir-niveau maîtrise-requis
À propos de l'offre
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Code fiche de l’emploi type (RMFP) : Gestionnaire – instructeur(ice) administratif (FP2ADM03)
Code fiche de l’emploi type (REMI) : FPEADM01 -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique
2° de l’article L332-2 -
Vacant à partir du 01/02/2026
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Responsable de coordination administrative
