Coordinateur.trice du Centre Culturel de Châteauboeuf - FORT-DE-FRANCE
Référence : O972250509001107
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fort-de-France
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Participer à l'élaboration et à la mise en ½uvre du projet culturel et artistique du
centre, en cohérence avec les orientations politiques ;
Participer à l'élaboration et à la mise en ½uvre du programme annuel d'animations
culturelles et artistiques du centre et de ses ateliers ;
Assurer la gestion administrative, budgétaire et logistique du centre culturel (planning
des activités et locations, inscriptions, etc...) ;
Superviser les actions portées par les ateliers du centre culturel et en assurer le
« reporting » auprès de la hiérarchie ;
Gérer les partenariats dans le cadre du projet du centre et de la programmation
culturelle et artistique ;
Participer à la veille prospective sur les pratiques culturelles et artistiques innovantes ;
Assurer la veille sur le bâti et les équipements du centre et de ses annexes, en alertant
en cas de dysfonctionnement, en collaboration avec les services dédiés ;
Participer à la communication des activités du centre culturel et à sa visibilité ;
Assurer le management de l'équipe placée sous son autorité.
Accompagner des porteurs de projet
Organiser et mettre en ½uvre de projets culturels de la collectivité
Promouvoir des projets et des équipements
Évaluer des projets culturels
Développer des publics et des démarches de médiation
Profil recherché
Posséder le BAC + 3 minimum
Acteurs, dispositifs d'accompagnement, financement du développement culturel
Mutualisation des moyens et des projets
Cadre réglementaire, évolution et enjeux des politiques culturelles du domaine (musique, art dramatique, arts plastiques, patrimoines, etc.)
Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et privée
Cadre réglementaire de la création, production et diffusion artistique
Organisation, institutions, acteurs et réseaux du domaine et connexes (éducation, social, etc.)
Enjeux des intercommunalités
Enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques du spectacle vivant, du numérique et du cinéma
Évolution des pratiques amateurs et professionnelles
Techniques et outils de communication
Management par projets et objectifs
Évolution des pratiques artistiques du domaine
Principes des éco-manifestations
À propos de l'offre
-
Merci de bien vouloir adresser votre lettre de motivation et CV en précisant l'intitulé exact du poste par courriel de contact ou courrier à :
Monsieur Le Maire Ville de de Fort-de-France
Angles Boulevard Général de Gaulle et Rue République
BP 642
97 262 FORT-DE-FRANCE Cédex -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 30/06/2025
-
Chargée / Chargé de production culturelle
