coordonateur conseil local de santé mentale (h/f) - CCAS d'Alfortville
Référence : O094261113000513
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Alfortville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du.de la Responsable Santé Publique, vous pilotez le dispositif, coordonnez les projets mis en place dans ce cadre et animez le réseau d’acteurs. Vous avez la charge de l’organisation, l’animation et les compte-rendus des COPIL et faites le lien avec l’ARS, le secteur psychiatrique et les élus. Vous travaillez en lien étroit avec la coordinatrice du CLS et vous vous assurez que le CLSM s’articule avec les autres dispositifs locaux. Vous animez l’IAV (Instance Adulte Vulnérable) et organisez la Semaine d’Information en Santé Mentale au sein de la ville
- Favoriser le fonctionnement des instances : suivi, co-construction, organisation et animation des réunions de COPIL et groupes de travail, et rédiger des comptes-rendus
- Mettre en œuvre un processus d’information et de communication au sein des réseaux d’acteurs intervenant sur le territoire du CLSM
- Collaborer avec les partenaires extérieurs dans le pilotage et la promotion de projet dans le champ de la santé mentale (ex : PTSM, autres coordinateurs CLS/CLSM/ASV)
- Faire le lien avec le CLS
- Piloter et animer l’instance pour adultes vulnérables (IAV)
Vous travaillerez sur des actions transversales avec d’autres services (CCAS, Direction de la famille, Direction de la jeunesse, etc.)
Organiser des groupes de réflexion thématique et restituer les échanges
Appuyer la rédaction et valider des livrables
Rechercher et effectuer les demandes de financement
Assurer le suivi opérationnel et administratif des actions, ainsi que leur évaluation
Rendre comptes aux instances et principaux partenaires des avancées du programme d’action
Organiser la Semaine d’Information en Santé Mentale
Appuyer l’élaboration du diagnostic et l’observation en santé mentale
Effectuer la veille sanitaire
Rédiger les protocoles ou référentiels pouvant rentrer dans le cadre du CLSM
Valoriser les projets et les principes du CLSM : présentation du CLSM dans d’autres instances, participation à des évènements partenariaux locaux
Profil recherché
Expertise sur un poste similaire souhaité
Connaissance de l’environnement territorial
Connaissance du système de santé et des politiques publiques dont celle de la santé mentale
Connaissance des enjeux actuels de la santé mentale (droits humains, stigmatisation, rétablissement..etc)
Expérience de gestion de projet
Aptitude à assurer une veille sectorielle et capacité d’analyse
Expertise en ingénierie de projets
Capacité d’animation, de mise en réseau et d’animation du travail partenarial
Elaboration d’outils de suivi, d’analyse et d’évaluation
Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Access, Powerpoint, Internet)
de projet, esprit d’équipe
Sens de l’organisation, autonomie, rigueur et persévérance
Diplomatie, qualité d’écoute et qualité relationnelle
Esprit de synthèse, d’analyse, aptitudes rédactionnelles
Sens du service public, neutralité, bienveillance et discrétion professionnelle
Esprit d’initiative et de responsabilités
Qualité rédactionnelle et organisationnelles, sens de l’écoute
Profil : psycho-social, expérience qualifiante en santé publique souhaitée
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
56, rue Jules Guesde
94140 ALFORTVILLE -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 12/01/2027
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Coordonnatrice / Coordonnateur de santé
