COORDONNATEUR DE LA COMMISSION UNIQUE DÉLOCALISÉE - TAS MÂCON
Référence : O071260205001492
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Mâcon
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.
Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Contexte
Dans une démarche de territorialisation de l’action sociale, le Département décline et adapte ses politiques publiques de solidarité au niveau local, en proximité avec la population et les acteurs sociaux porteurs de projets et de partenariats. En lien avec la Direction Appui Ressources Transversales aux Solidarités, le Territoire d’action sociale contribue à la définition des politiques en termes de logement et d’insertion.
La Commission Unique Délocalisée (CUD) est une instance partenariale statuant en matière de Fonds Solidarité Logement (FSL) et de Fonds d’Aide aux Jeunes Défavorisés (FAJD) présidée par un élu du Conseil départemental. La CUD se réunit une fois par semaine.
Le poste à pourvoir se situe au siège du TAS Macon Paray qui compte 18 agents. Vous ferez partie d’une équipe composée de deux gestionnaires administratifs et vous serez placé sous l’autorité de la Responsable Locale des Solidarités (RELS) de Cluny/Tournus.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o071260205001492-coordonnateur-commission-unique-dElocalisEe-tas-mAcon?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Etre titulaire d'un diplôme en secrétariat, gestion, comptabilité, de niveau IV ou V
Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Internet et PowerPoint) et l'outil SOLIS serait appréciée
Aptitude à l’accueil du public téléphonique et physique
Aptitude à la prise de parole en commission
Aptitude à la relation et au travail en équipe et partenarial
Capacité d’adaptation, d’analyse et de travail en autonomie
Aptitude à la rédaction de rapports, courriers et actes administratifs
Elaboration de statistiques
Discrétion en lien avec le secret professionnel
Capacité de discernement face au public en difficulté
Permis B exigé
À propos de l'offre
-
Actions sociales :
- Titres restaurant dématérialisés
- CNAS (Comité National d'Action Sociale)
- Participation financière employeur en cas d'adhésion au contrat groupe MNT : pour votre mutuelle santé et/ou pour votre prévoyance garantie maintien de salaire et invalidité
Spécificités du poste : Etre disponible les jours de commissions
Moyens mis à disposition :
- Accès au pool de véhicules de services, en cas de déplacement
- Possibilité de déjeuner sur place -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/05/2026
-
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie