Coordonnateur(trice) budgétaire et comptable - NIMES (CCAS)

Référence : O030260720001241

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Nîmes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de Nîmes recrute un(e) Coordonnateur(trice) budgétaire et comptable.
Au sein du Service Ressources et Moyens, vous assurez la coordination des activités budgétaires et comptables de l'établissement, contribuez à la fiabilité des données financières et accompagnez les services dans le suivi de l'exécution budgétaire.
Ce poste est à pourvoir à compter du 1er octobre 2026, dans le cadre d'une vacance d'emploi. Les candidatures de fonctionnaires ainsi que, le cas échéant, de candidats contractuels répondant aux conditions statutaires seront examinées.
Rejoindre le CCAS de Nîmes, c'est intégrer un établissement public engagé au service des habitants, où rigueur, sens du service public et travail en équipe sont au cœur des missions.

Missions principales

Coordination budgétaire
Piloter la préparation budgétaire en lien avec les services.
Élaborer les documents budgétaires (BP, DM, BS, CA/CFU selon l'organisation).
Assurer le suivi de l'exécution budgétaire.
Réaliser les engagements comptables et suivre l'exécution des différents émissions (mandats et titres)
Produire des tableaux de bord et indicateurs financiers.
Assurer la relation avec la recette municipale

Coordination comptable
Superviser les opérations comptables de dépenses et de recettes.
Garantir la qualité des imputations comptables et budgétaires.
Contrôler les pièces justificatives et la conformité réglementaire.
Assurer le suivi des immobilisations, des amortissements et des provisions.
Participer aux opérations de clôture de l'exercice.
Assurer les relations avec le comptable public.

Contrôle et sécurisation
Veiller au respect des règles de la comptabilité publique.
Mettre en œuvre des procédures de contrôle interne.
Identifier les risques financiers et proposer des actions correctives.
Participer à l'amélioration continue des procédures.

Accompagnement des services
Conseiller les responsables de service dans la gestion de leurs crédits.
Former et assister les utilisateurs des logiciels financiers.
Diffuser les procédures budgétaires et comptables.
Participer à la conduite du changement lors des évolutions réglementaires.

Activités complémentaires
Rédiger des actes administratifs en lien avec les régies
Réaliser des analyses financières et prospectives.
Assurer une veille juridique et financière.
Participer aux commissions finances et à la préparation des délibérations.

Profil recherché

Compétences requises

Savoirs
Finances publiques locales.
Comptabilité publique (M57 et M22).
Élaboration et exécution budgétaire.
Commande publique (notions).
Règles de la fonction publique territoriale.

Savoir-faire
Élaborer et suivre un budget.
Analyser les données financières.
Produire des tableaux de bord.
Maîtriser Excel (fonctions avancées, tableaux croisés dynamiques).
Maitrise du logiciel SEDIT Finances
Maitrise de l'outil Hélios (DGFIP)

Savoir-être
Rigueur et sens de l'organisation.
Esprit d'analyse et de synthèse.
Discrétion professionnelle.
Aptitude au travail en équipe.
Qualités relationnelles et pédagogiques.
Force de proposition.
Respect des délais.

Profil recherché
Formation supérieure en comptabilité, finances publiques ou gestion (Bac +2 à Bac +5).
Expérience souhaitée en finances locales.
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.

Conditions d'exercice
Temps complet sur 36h30 - possibilité de travailler sur 4.5 jours
Périodes d'activité renforcée lors de la préparation budgétaire et de la clôture des comptes.

Relations fonctionnelles
Direction générale.
Ensemble des services de la collectivité.
Comptable public.
Élus.
Partenaires institutionnels.

À propos de l'offre

  • CV + LM
    Jury de recrutement (entretien + mise en situation professionnelle)

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2026
  • Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable

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