CPN CHALONS-EN-C Agent administratif polyvalent

Référence : MINT_BA051PNC-80666

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ministère de l'Intérieur
  • Localisation : Circonscription de Sécurité Publique de Chalons-en-Champagne 1 Place aux Chevaux 51000 CHALONS EN CH
Domaine: Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Vos activités principales :
• Gestion administrative des Ressources Humaines (médical, effectif, mutation, avancement) notamment dans le logiciel DIALOGUE
● Suivi des dossiers de retraite
• Statistiques mensuelles, trimestrielles et annuelles, tenue de l’organigramme
• Suivi de la Réserve Civile (planning prévisionnel des besoins, convocations, états des services faits, saisie DIALOGUE)
• Soutien sur les missions de gestion du courrier judiciaire
• Soutien au secrétariat judiciaire dans la gestion des outils statistiques sur ORUS et des archives judiciaires

Activités du service : Le Bureau de Liaison et de Soutien intègre le secrétariat de circonscription dont dépend le bureau du courrier et le service du matériel. Les principales missions du B. L. S. sont la gestion du personnel, de la logistique et la tenue du secrétariat de circonscription.
Composition et effectifs du service :
1 cadre B et 3 cadres C (dont 1 adjoint technique) - 1 gardien de la paix
Liaisons hiérarchiques
Cheffe du bureau de liaison et de soutien
Chef du Etat-Major
Chef de circonscription ou son adjoint

Liaisons fonctionnelles
D.I.P.N. REIMS - PARQUET - PREFECTURE – SGAMI de METZ et D.R. DIJON

Vos perspectives :
Evolution vers d'autres emplois dans le domaine fonctionnel.
Concours interne et examens professionnels.

Domaine fonctionnel : Ressources humaines
Code RMFP : FP2GRH06 Gestionnaire ressources humaines - 0,5
FP2ADM03 Gestionnaire instructeur administratif - 0,5
Code REMI : GRH007A Gestionnaire ressources humaines - 0,5
ADM004A Assistant d'administration générale - 0,5

Groupe RIFSEEP : 2

Date limite de candidature : 31/12/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
 
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx
 
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Qui contacter ?
Le chef CPN : 06 15 14 40 29
La cheffe BLS : 03 26 66 27 01
dipn51-chalons-champagne@interieur.gouv.fr

Profil recherché

Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau pratique - requis
Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique - à acquérir

Savoir travailler en équipe - niveau pratique - à acquérir
Savoir s'organiser - niveau maîtrise - requis
Savoir appliquer la réglementation - niveau pratique - requis
savoir s'adapter - niveau pratique - requis
avoir le sens des relations humaines - niveau pratique - requis
savoir communiquer - niveau pratique - requis

Éléments de candidature

Personne à contacter

dipn51-chalons-champagne@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

  • Régime hebdomadaire : 40 h 30 générant 29 jours d’ARTT – Horaires variables avec contraintes horaires – disponibilité – rigueur – discrétion – Polyvalence indispensable – logiciels utilisés : LRPPN – ALICE – Libre Office - PABLO - DIALOGUE

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Vacant à partir du 15/11/2023

  • Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

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