Data Analyste
Référence : 2026-2211974
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Université de Tours
Université de Tours - Localisation : Tours
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires grilles indiciaires des personnels ITRF - Groupe RIFSEEP : 2
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Nous recherchons un ou une data analyste maitrisant les méthodes et outils de production, d’analyse et de visualisation des données. Des connaissances en gestion de la donnée, base de données, langages d’interrogation (SQL, DAX, M Query, etc.) et outils bureautiques sont nécessaires, tout comme la connaissance des principes de sécurité et de confidentialité des données. La personne recrutée doit également savoir élaborer et gérer des tableaux de bords interactifs (par ex avec Power BI) et contrôler la qualité des données (contrôle automatisés ou manuels). La ou le data analyste doit aussi être capable de rédiger de la documentation technique et des rapports d’analyse.
La DAPEQ travaille avec les composantes et les différents services de l’université, il est donc important de savoir collaborer efficacement avec différents métiers et de savoir faire preuve de pédagogie. Certaines demandes sont urgentes et la réactivité est essentielle, tout comme savoir prioriser ses tâches. Les outils évoluant vite, la ou le data analyste doit savoir faire preuve de curiosité et d’adaptation, être en mesure de développer continuellement ses compétences et maintenir une veille active pour faire évoluer ses pratiques.
L’équipe de la DAPEQ est une petite équipe soudée qui travaille selon un mode collaboratif, nous recherchons donc une personne avec un réel esprit d’équipe.
Activités principales :
• Concevoir, construire et maintenir les dispositifs de traitement et de restitution de l’information stratégique (tableaux de bord, indicateurs, et autres outils de pilotage).
• Documenter systématiquement les dispositifs conçus (méthodes, calculs, outils, etc.).
• S’assurer de la cohérence des données, de la qualité des résultats produits
• Assurer le suivi des besoins et l’assistance auprès des utilisateurs.
• Contribuer au déploiement du SID (recettage, construction de tableaux de bord, etc.).
• Analyser, interpréter et présenter les résultats d’un traitement de données.
• Veiller au respect de l’intégrité et de la confidentialité des données et documents produits en accord avec le RGPD.
Profil recherché
Savoir :
• Maîtrise des méthodes et des outils de production de données (connaissance approfondie)
• Maîtrise des outils d’analyse et de visualisation de données (connaissance approfondie)
• Connaissance des principes de sécurité et de confidentialité des données
• Connaissance de la gestion de la donnée : base de données, langages d’interrogation (SQL, DAX, M Query, etc.) et outils bureautiques
• Connaissance des domaines d’activité des utilisateurs : terminologie des métiers, concepts
• Connaissance de l’organisation et du fonctionnement des établissements d’enseignement supérieur
• Connaissance des objectifs et des projets de l’établissement
Savoir-faire :
• Construction et gestion de base de données
• Élaboration et gestion de tableaux de bord interactifs et dynamiques (utilisation avancée des outils BI comme Power BI)
• Développement et calcul des indicateurs clés
• Contrôler la qualité des données à travers des contrôles automatisés et/ou manuels
• Rédiger la documentation technique et des rapports d’analyse
Savoir-être :
• Aptitude au travailler en collaboration avec différentes équipes (métiers, techniques)
• Aptitude à la gestion de projet
• Capacité d’adaptation (évolution rapide des outils)
• Capacité à travailler dans l’urgence, réactivité
• Capacité de communiquer à des audiences variées
• Autonomie dans la gestion des tâches et des priorités
• Curiosité
• Rigueur et fiabilité
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Établissement Public à caractère Scientifique, Culturel et Professionnel (EPSCP), l’université de Tours est la première université de la région Centre-Val de Loire.
Elle propose une offre de formation large, pluridisciplinaire, et interdisciplinaire et une recherche d’excellence reconnue. C’est aussi un établissement inscrit dans un environnement régional dynamique, connu pour la qualité de vie qu’il offre à ses habitants. Dans ce cadre, l’université de Tours se présente comme une université citoyenne, aux valeurs humanistes, socialement engagée, éthiquement responsable.
L’université accueille 30 000 étudiantes et étudiants, et emploie aujourd'hui plus de 1200 personnels et plus de 1400 enseignants chercheurs.
Pour accompagner son développement, l'université de Tours recrute chaque année de nouveaux talents.
Ce poste, comme tous les postes de notre université, est ouvert aux candidats et candidates en situation de handicap.
À propos de l'offre
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Pour tout renseignement sur le poste, vous pouvez contacter
- Directrice de l’appui au pilotage et à la qualité (Anne Le Seac’h)
anne.leseach@univ-tours.fr
- Référent du pôle données et indicateurs (Adnan El Moussawi)
adnan.elmoussawi@univ-tours.fr
Dossier de candidature : CV (sans photo) et lettre de motivation
Pour les titulaires : dernier arrêté de situation professionnelle, dernier entretien professionnel et un entretien professionnel des années précédentes au choix de l'agent -
Pics d’activité et traitement de demandes ponctuelles urgentes
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Analyste de données
