Data Scientist Chef de la section ‘analyse territoriale de la délinquance'
Référence : MINT_BS075PNA-128498
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Service Statistique Ministériel de la sécurité Intérieure
- Localisation : Paris 75012 déménagement courant 2027 à Saint Denis (93)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Catégorie A
Groupe RIFSEEP : 2
En tant que responsable de la section « territoriale », vous encadrez une équipe de trois datascientists, agents de catégorie A, au sein d’un bureau de neuf personnes et composé de deux sections.
Vous coordonnerez les travaux de l'équipe et participerez à définir le programme de travail et les orientations de la section.
Vous participerez à produire et valoriser des données départementales, communales et infra-communales à partir des données administratives sur les infractions enregistrées par les services de sécurité intérieure et des enquêtes de victimation (enquête VRS). Vous contribuerez également à analyser la délinquance en lien avec les disparités communales, les mobilités et le tourisme et à des travaux d’évaluation des politiques publiques sur la sécurité.
Pour le service, vous serez le référent des méthodes d’analyse spatiale, autant pour la géolocalisation des données du SSMSI que les études thématiques de la section.
Les produits réalisés s'insèrent dans les publications et autres produits de diffusion du SSMSI : marronniers, études descriptives ou analytiques, documents de travail, outils de datavisualisation…
Enfin, vous serez amené à représenter le bureau des études et statistiques territoriales et sur les relations avec la population (BESTRP) au sein du SSM et à l’extérieur (SSP, ministère de l’Intérieur, ANCT…), sur les thématiques de la section.
Profil recherché
Vous avez un niveau master datascience / géomatique / statistiques ou sociologie/économie/démographie à dominante quantitative
Vous avez une expérience reconnue et des compétences significatives dans les domaines suivant :
Une maîtrise des méthodes d’analyse spatiale
Une expérience d’encadrement hiérarchique ou fonctionnel
Une expérience dans le réseau de la statistique publique (production/étude)
Des connaissances sur les thématiques du poste (criminalité, sécurité, délinquance et/ou analyse territoriale, mobilité et tourisme)
Une connaissance des données sur la délinquance constitue un atout pour la candidature.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Nationalité française exigée au regard de la participation indirecte à l’exercice de prérogatives de puissance publique (décret 86-83 du 17 janvier 1986).
Catégorie A RIFSEEP 2
information candidature
Toute candidature doit obligatoirement êtrre déposée via MOBMI
(https://ministereinterieur-career.talent-soft.com)
Personnes à contacter par mail : benoit.de-lapasse@interieur.gouv.fr
Pièces requises : formulaire mobilité téléchargeable sur le site du ministère de
l'intérieur+ CV+ Lettre de motivation :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-
formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Date de fin de candidature 31/12/2026
Emploi type (RMFP) :
Datascientist (ERNUM043) : 100%
Emploi type (RMFP) :
Datascientist (FPNUM037) : 100% -
Nationalité française exigée au regard de la participation indirecte à l’exercice de prérogatives de puissance publique (décret 86-83 du 17 janvier 1986).
Le SSMSI va déménager courant 2027 à saint-denis (immeuble le SPALLIS) -
Titre III du Livre III du code général de la fonction publique
2° de l’article L332-2
[...]des agents contractuels de l’État peuvent être également recrutés[…]
Lorsque la nature des fonctions ou les besoins des services le justifient, notamment :
a) Pour des fonctions nécessitant des compétences techniques spécialisées ou nouvelles ;
b) Lorsque l'autorité de recrutement n'est pas en mesure de pourvoir l'emploi par un fonctionnaire de l'Etat présentant l'expertise ou l'expérience professionnelle adaptée aux missions à accomplir à l'issue du délai prévu par la procédure mentionnée à l'article L. 311-2 ; -
Vacant à partir du 01/01/2027
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Data Scientist
