DDETS 85 - Chargé(e) du suivi de l'habitat indigne 85
Référence : 2026-2210413
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Départementale des Territoires et de la Mer de la Vendée (DDTM 85)
- Localisation : 29 RUE DELILLE 85023 LA ROCHE SUR YON CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le chargé du suivi de la lutte contre l'habitat indigne assure principalement les missions suivantes :
Assurer le secrétariat du Pôle Départemental de Lutte contre l'Habitat Indigne (coordination DDETS)
Assurer le suivi des actions de lutte contre l'habitat indigne sur l'ensemble du département (avec l'appui du chargé de la CDC sur les secteurs des agglomérations des Sables d'Olonne et de La Roche-sur-Yon (notamment via l'applicatif SIGNAL LOGEMENT), en ce qui concerne :
- les signalements d'habitat indigne
- les signalements de situation d'incurie, et participer aux copil de l'équipe mobile incurie
- l'enregistrement dans l'application Signal logement
- la préparation et le secrétariat des instances : cellules habitat indigne, comité animation et comité plénier
Assurer l'information des mairies et des partenaires sur la lutte contre l'habitat indigne et ses dispositifs d'intervention
Assurer une veille juridique et des retex dans le domaine
Le Pôle départemental de lutte contre l'habitat indigne est co-piloté Etat / Département. Les partenaires externes sont multiples : opérateurs de l'habitat indigne, Adile, Conseil départemental, Agence régional de santé, Direction départementale des territoires et de la mer, les collectivités, CAF, etc.
Profil recherché
Savoir :
- politiques du logement
- lutte contre l'habitat indigne
Savoir-faire :
- capacités d'analyse et de synthèse
- rigueur dans la gestion des dossiers
- capacité d'adaptation
- capacité d'animation
Savoir-être :
- appétence pour le travail en équipe et en partenariat
- facilités pour la prise de parole en public et représentation
Qui sommes-nous ?
La Direction Départementale de l'Emploi, du Travail et des Solidarités (DDETS) de la Vendée est l'un des interlocuteurs des usagers sur les thématiques de l'emploi, du travail et des solidarités. Elle s'inscrit dans les principes de la transformation publique avec simplification, transversalité, performance et innovation. Elle couvre les politiques publiques suivantes : l'insertion sociale et professionnelle (service public de l'insertion et de l'emploi), l'hébergement et la veille sociale, ainsi que l'accès et le maintien dans le logement. La DDETS comporte également tout le volet inspection du travail, avec un service mutations économiques et un service de renseignement en droit du travail auprès des usagers.
La DDETS est composée en deux pôles : le pôle travail et le pôle accompagnement et inclusion. Dans ce dernier, 4 services sont représentés, dont le service inclusion par le logement - service dans lequel l'agent -dont la candidature sera retenue - intégrera.
Le service inclusion par le logement est composé de 10 agents : un chef de service, et 9 agents. Le service est en charge des politiques sociales du logement sur le département avec notamment la commission départementale de conciliation, la lutte contre l'habitat indigne, le contingent préfectoral et le droit au logement opposable, ainsi que la prévention des expulsions locatives.
À propos de l'offre
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Vous pouvez contacter les personnes suivantes pour information et précisions sur le poste, ainsi que pour adresser votre candidature :
Responsable du service Inclusion par le Logement : François Xavier CONNEN
francois-xavier.connen@vendee.gouv.fr - 02.51.36.75.35
Responsable adjointe du pôle Accompagnement et Inclusion : Dorothée BOUHIER
dorothee.bouhier@vendee.gouv.fr - 02.51.45.21.12
Pour candidater, nous vous invitons à envoyer aux personnes ci-dessus ainsi qu'au service des ressources humaines: sgc-rh-ddets@vendee.gouv.fr ; enora.mary@vendee.gouv.fr les éléments suivants : CV, lettre de motivation, 2 derniers comptes-rendus d'entretiens professionnels, et formulaire de mobilité (uniquement pour les fonctionnaires, obligatoire).
En objet du mail, veuillez indiquer impérativement : « candidature » suivi de l'intitulé du poste
Le formulaire de mobilité est téléchargeable sur la page suivante : https://recrutement.ecologie.gouv.fr/comment-candidater
N° de poste à indiquer dans le formulaire de mobilité: 0920850437 (réf. RenoiRh) -
- Groupe RIFSEEP 3 N° 920850437
- Bureau partagé
- Horaires de présence obligatoire : 9h30/11h30 et 14h/16h
Des déplacements sont à envisager dans le cadre des missions, majoritairement sur le département de la Vendée. Occasionnellement en Pays de la Loire (souvent Nantes ou Angers) pour des réunions annuelles de réseau régional.
Véhicules de service à disposition.
Formations possibles en lien avec le Ministère et tuilage en interne. -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Chargée / Chargé du financement et des aides du logement social et du suivi des organismes constructeurs
