DEB208 - Agent(e) d'exploitation CEI Baraqueville
Référence : 2026-2297445
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Interdépartementale des Routes Sud-Ouest
- Localisation : RUE MARENGO 12160 BARAQUEVILLE
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du chef de CEI et des chefs d'équipe principaux.
Relations externes avec :
- les forces de l'ordre et de secours,
- les dépanneurs,
- les entreprises dans le cadre de la co-activité sur chantier
- les usagers
- les riverains
Vos missions :
Surveillance du réseau
Interventions sur incidents et accidents (IIA)
Viabilité hivernale (VH)
Remontée d'information sur l'état du réseau, les incidents et accidents, l'état de conduite hivernale
Compte-rendu de l'activité journalière
Entretien en régie des chaussées, ouvrages, dépendances et équipements.
Profil recherché
Compétences techniques :
- Connaissance des procédures d'intervention en sécurité, permis PL, ACES VH, ACES, AIPR, habilitations;
- Conduire les véhicules et utiliser les matériels dédiés à l'entretien et à l'exploitation;
- Connaissance des règles de la signalisation ( permanente et temporaire) et respecter les règles de mise en oeuvre de la signalisation temporaire;
- Connaître et respecter les règles d'entretien du matériel;
Compétences transversales :
- Déontologie, conduite de véhicule en sécurité, respect du matériel et des locaux de travail;
Compétences relationnelles :
- Esprit d'équipe, solidarité avec ses collègues, savoir rendre compte;
- Relations apaisées avec les usagers;
- Participer au développement des compétences collectives;
Modes d'acquisition :
- Formation prise de poste, formation continue, compagnonnage, expérience professionnelle;
Profils recherchés, antériorité éventuellement nécessaire :
- Capacités physiques : travail manuel ou mécanisé, port de charges
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- thierry.malige@developpement-durable.gouv.fr
- karim.boussoufa@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La Direction Interdépartementale des Routes Sud-Ouest (DIRSO), certifiée ISO 9001 et 45001, gère, exploite et entretient environ 550 kilomètres de réseau routier national non concédé incluant 2 tunnels routiers, les voies structurantes de l’agglomération de Toulouse, des sections des autoroutes A64 et A68, et un secteur de haute montagne frontalier de l’Espagne et de l’Andorre. Elle conduit aussi des opérations d’ingénierie de modernisation, de sécurisation et de réparation du réseau, et de gestion du trafic. Ce service compte un peu moins de 400 agents répartis sur une vingtaine de sites sur 8 départements.
À propos de l'offre
-
Tout entretien se fait auprès des personnes désignées ci-dessous, avant dépôt de candidature.
Thierry MALIGE, chef du district Est
Téléphone : 05 63 36 15 41 / 06 88 37 36 39
Courriel : thierry.malige@developpement-durable.gouv.fr
Karim BOUSSOUFA, chef du CEI de Baraqueville
Téléphone : 05 65 90 00 70 / 06 31 68 15 99
Courriel : karim.boussoufa@developpement-durable.gouv.fr
Les documents pour candidater doivent être demandés via la messagerie dédiée : mobilite.sg.dirso@developpement-durable.gouv.fr
Pièces à fournir pour candidater :
1) PM104 -agents MTE/MCTRCT (recto) et fonctionnaires d'autres Ministères (recto-verso) ;
2) CV et lettre de motivation pour les contractuels. Candidatures examinées si aucune candidature fonctionnaire n'aboutit.
En l'absence de ces documents la candidature ne sera pas prise en compte. -
Poste ouvert dans la filière exploitation ;
Poste n° E000031252 ;
Poste non télétravaillable ;
Ce poste est basé au CEI de Baraqueville.
Locaux collectifs, armoire vestiaire individuelle, messagerie professionnelle sur PC partagé
Téléphone portable en cas d'astreinte
Véhicule d'intervention avec autorisation domicile-travail en cas d'astreinte IIA
Horaires fixes, modalité 1
Heures supplémentaires aléatoires, et planifiées selon les nécessités de service.
Dérogations autorisées aux garanties minimales
Astreinte : au maximum 1 semaine sur 2 en VH, 1 semaine sur 4 le reste de l'année
Le remisage à domicile de véhicule de service est autorisé pour l'astreinte sous réserve que l'agent habite à moins de 20 km ou 30 min du réseau d'intervention de son CEI. -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
-
Vacant à partir du 01/10/2026
-
Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
