Délégué(e) du préfet dans le département du Nord - QPV arrondissement de Valenciennes
Référence : MINT_BA059DPA-99596
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Préfecture du Nord
- Localisation : Préfecture du Nord
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales:
• participer à la programmation annuelle des contrats de ville (définition de l’appel à projet et instruction) en lien avec la mission politique de la ville et égalité des chances (MPVEC) et les services instructeurs
• aider les porteurs à monter des projets innovants et structurants pour les QPV
• participer à la mise en œuvre des dispositifs spécifiques (cités éducatives, Pacte plein emploi, adultes-relais, appels à projets ponctuels…)
• participer à la mise en œuvre partenariale d’un système de veille sociale sur les quartiers
• coordonner le suivi financier des politiques de droit commun et de l’État dans les quartiers
• veiller à la mise en place et à la mise à jour d’indicateurs sur la réalisation effective des actions en faveur des habitants des quartiers
• participer à la bonne mise en œuvre des projets de rénovation urbaine sur le terrain dans le cadre du nouveau programme national de rénovation urbaine (NPNRU)
• assurer, à sa demande, la représentation du préfet délégué pour l'égalité des chances dans les différents dispositifs d’animation locale ou événements.
Votre environnement professionnel:
Activités du service :
Cohésion sociale
Composition et effectifs du service :
Un cabinet composé d'un directeur de cabinet (vacant), d’une directrice de cabinet par intérim, de quatre délégués du préfet chargés de mission et de deux assistantes ; d’une mission politique de la ville et égalité des chances (MPVEC) composée de 12 agents et de 15 délégués du préfet en territoire
Profil recherché
Connaissances techniques :
- Connaissance de l'environnement professionnel
- Connaissances approfondies de la politique de la ville
- Maîtrise informatique
Savoir-faire :
- Qualités rédactionnelles
- Organisation
- Travail en équipe
- Gestion de projets
- Analyse
Savoir être :
- Communication
- Sens des relations humaines
- Adaptation
À propos de l'offre
-
Affectation administrative :
Sous-préfecture de Valenciennes
6 avenue des Dentellières
59322 VALENCIENNES
Vos perspectives :
• développement de connaissances relatives aux politiques publiques de cohésion sociale
• développement de compétences relatives à la gestion de projet
• développement de compétences relatives à l’animation de réseaux et la coordination d’acteurs
• développement d’un réseau professionnel élargi
Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :
Chargé de la coordination et du pilotage
EPP009A
Qui contacter ? :
Delphine BERTELOOT, chargée de mission, cabinet du PDEC
☎ 03 20 30 54 19 - delphine.berteloot@nord.gouv.fr 📧
Liste des pièces requises pour déposer une candidature
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Voir le formulaire CAIOM disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-Formulaire-CAIOM%202025.pdf -
Spécificités du poste :
• un travail dans un cadre interministériel, multiplicité de partenaires et d’interlocuteurs
• une aide à la décision préfectorale, contribution aux orientations stratégiques présentant une diversité de problématiques, et constitue à ce titre un « laboratoire »,
• une politique publique disposant de moyens d’intervention conséquents
Sujétions :
Capacité d'anticipation stratégique - vision prospective - disponibilité - réactivité - discrétion
Régime administratif :
• mise à disposition compensée par le ministère de l’Intérieur
• PCF
Les avantages :
- restauration collective ;
- forfait mobilité durable ;
- prise en charge du remboursement domicile/travail à hauteur de 75%;
- lieu de travail desservi par les transports en commun ou accessible à pied depuis la gare ou le métro;
- possibilité d’obtenir une place prioritaire en crèche;
- participation à la complémentaire santé;
- accès à un large panel d’offres sociales, culturelles, sportives, à prix réduit, pour vous et votre famille.
Votre environnement professionnel (suite):
Liaisons hiérarchiques :
Autorité hiérarchique du PDEC, autorité fonctionnelle du directeur de cabinet
Liaisons fonctionnelles :
Directeur et cabinet du préfet de région, service régional de communication interministérielle, DDETS, DREETS, DASEN, rectorat, procureur, renseignements territoriaux, PJJ, ARS, SDJES, collectivités locales, partenaires institutionnels, réseau associatif, entreprises... -
2° de l'article L332-2
(Anciennement 2° de l'article 4) -
Vacant à partir du 04/08/2025
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*Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*
