DevOps Iaas/Administrateur(rice) serveurs, parefeux, réseaux
Référence : 2026-2395767
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Secrétariat général, ministères Transition écologique et Cohésion des territoires, Transition énergétique et Mer
- Localisation : 46 RUE SAINT THEOBALD 38081
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Ce poste est situé au sein du département ETN (DETN), groupe « Services et Infrastructures Locales » (GSIL), pôle « Produits et services réseaux » (PPSR), en charge de :
- le partage de fichiers,
- la mise en place de serveurs EOLE linux de données géomatiques et fichiers
- d'héberger des applications web, la plateforme Iaas Openstack ConteneursFaciles et d'assister des devOps à intégrer leurs réalisations dans cette plateforme
- l'offre pare-feux (matrices de flux, pré-configuration) et WIFI
- les préconisations en sauvegarde, virtualisation, matériels réseaux/serveurs
- l'assistance aux services sur ces domaines
En tant que devOps Iaas et administrateur/trice système et réseau au sein du pôle PPSR vous serez responsable de :
- la qualité des prestations effectuées au sein du pôle
- recouvrement des tâches à réaliser avec les autres membres du pôle
- apporter votre expertise aux autres agents du groupe
- la maintenance, des évolutions, et expertise sur les serveurs Eole/linux et sur la plateforme Iaas ConteneursFaciles
- les suivis, mise en place, configuration et mise à jour centralisée des pare-feux fortigate en services déconcentrés (DREAL, DIR, DIRM, STC)
- l'assistance de niveau 3 (N1 = cellules informatiques, N2 = PSIN) sur les solutions proposées par le groupe auprès des cellules informatiques du pôle ministériel et des autres bénéficiaires indiqués ci-dessus
- recenser les besoins et usages des utilisateurs sur les domaines du pôle
- gérer l'exécution des qualifications techniques et fonctionnelles, mises en production, sites pilotes et déploiement vers les utilisateurs, de l'accompagnement
- contribuer à certaines études et projets techniques du pôle
- participer aux groupes de travail DNUM et interministériel
Le ou la titulaire est sous l'autorité directe du chef du pôle PPSR.
Il n'assure pas de fonction de management
Les relations internes et externes sont avec :
- l'ensemble des agents du pôle PPSR
- les autres groupes et pôles du département ETN, y compris le chef de département et son adjoint, au sein de la sous-direction avec l'ensemble des entités du DNUM concourant à ses activités,
- les services informatiques du pôle ministériel hébergeant les pare-feux Fortigate
- les administrateurs serveurs et réseaux du centre-serveur du pôle MTEATTVL hébergeant la plateforme Iaas Openstack ConteneursFaciles
- en inter-ministériel
Profil recherché
Techniques :
-Formation informatique ou bonne expérience dans le domaine informatique.
-Compétences de haut niveau en matière de réseaux, système d'exploitation de serveur linux.
-Maîtrise des concepts de conteneurisations de composants, serveurs, Iaas, Openstack
Transversales :
-Connaissance des organisations du pôle ministériel.
-Sens du travail en équipe, sur site, avec des sites distants et avec des partenaires issus d'autres ministères.
Relationnelles : Travail en équipe, qualité relationnelle, animations potentielles de formations et groupes de travail
Modes d'acquisition : Mise en situation, compagnonnage, formations
Profils recherchés : informaticien(ne) devOps confirmé(e) avec une bonne expérience dans les réseaux et système d'exploitation Linux et en composants/logiciels libres, à l'esprit curieux et innovateur, pouvant développer des scripts (Shell, Python), et gérer des orchestrations de conteneurs via ansible ou terraform, ou prêt(e) à être formé(e).
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- vincent-t.martin@developpement-durable.gouv.fr
- philippe.wattiez@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le secrétariat général (SG) des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.
Nos missions
Le SG garantit le bon fonctionnement des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique.
Nos missions s’organisent autour de trois objectifs :
- fournir aux ministres et à leur administration les services essentiels à leur fonctionnement quotidien et à la conduite des politiques publiques (ressources humaines, budget, expertise juridique, numérique, communication, action européenne et internationale…) ;
- piloter et animer un grand pôle ministériel à réseau, s’appuyant sur des services déconcentrés régionaux et départementaux et exerçant la tutelle d’un grand nombre d’établissements publics ;
- innover et transformer au service d’une action ministérielle plus efficace, plus proche du terrain et orientée vers les résultats.
Nos métiers
Nos métiers embrassent l’ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique, mais aussi la stratégie, le conseil interne, la communication, l’évènementiel, l’international, la gestion et l’accompagnement de projets.
Notre action, s’exerce en France – à Paris comme en régions, dans l’Hexagone comme outre-mer – mais également dans le monde où nous portons les priorités de nos ministères dans les instances européennes et internationales.
Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s’y trouve forcément.
Notre organisation
Le SG est constitué de dix directions, services et délégations :
- ressources humaines (DRH) ;
- affaires financières (DAF) ;
- affaires juridiques (DAJ) ;
- communication (DICOM) ;
- action européenne et internationale (DAEI) ;
- numérique (DNUM) ;
- défense et sécurité (SHFDS) ;
- pilotage et transformation des services (SPES) ;
- accessibilité (DMA) ;
- encadrement supérieur (DelCD).
Quelle que soit l’entité, vous exercerez des métiers uniques en matière d’expertise et d’innovation, mobilisés au service des stratégies de transformation des politiques publiques et du fonctionnement efficient de l’administration dans tous les domaines.
Pour en savoir plus sur l’environnement de travail et les perspectives que nous offrons, prenez connaissance de la rubrique « Nos atouts ».
À propos de l'offre
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Si vous vous reconnaissez dans ces missions, manifestez-vous en adressant votre curriculum vitae et une lettre de motivation à :
M Vincent MARTIN, Chef du Pôle PPSR
Tel 04 74 27 52 36 - @ : vincent-t.martin@developpement-durable.gouv.fr
M Philippe WATTIEZ, Chef du groupe GSIL
Tel 04 74 27 52 54 - @ : philippe.wattiez@developpement-durable.gouv.fr
M. Frank TRIFILETTI, Chef du Département DETN
Tel 04 74 27 52 60 - @ : frank.trifiletti@developpement-durable.gouv.fr -
Groupe RIFSEEP : 3 dans la grille du corps des attachés d'administration ou des ingénieurs des travaux publics de l'Etat, ainsi que dans la grille du corps des ingénieurs des systèmes d'information et de communication.
Ce poste correspond au métier d' « Administrateur(trice) d'outils, de systèmes, de réseaux et/ou de télécoms » » dans les référentiels interministériels de rémunération des métiers du numérique (circulaire n°6434-SG du 3 janvier 2024 et référentiel du 15 décembre 2021). Cette information est transmise à titre indicatif et n'engage pas l'administration
Numéro de poste RenoiRH: E000034147
Le poste se situe soit sur le site CEREMA de l'Isle d?Abeau (38) hébergeant des agents de la DNUM à 30 km de Lyon dans un bureau individuel, soit sur le site du CEREMA à Nantes (44) en flexoffice.
Les possibilités de télétravail sont jusqu'à 3 jours par semaine.
Vous serez parfois amené(e) à vous déplacer sur les autres sites de la DNUM. -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/12/2026
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Administratrice / Administrateur d'outils, de systèmes, de réseaux et/ou de télécoms