DGEF - Chargé-e de mission affaires transversales – MAP/DIAN
Référence : MINT_BA075ACA-128446
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction générale des étrangers en France
- Localisation : Ministère de l'Intérieur 18/20 rue des Pyrénées 75020 Paris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
Au sein de la Mission d’Appui au Pilotage (MAP) de la Direction de l’intégration et de l’Accès à la nationalité (DIAN), le chargé de mission affaires transversales assure une fonction de coordination et d’appui organisationnel à la direction, en lien étroit avec les entités qui la composent (deux sous-directions et la délégation interministérielle chargée de l’accueil et de l’intégration des réfugiés) :
1) Participation à l’organisation de la direction
- Participation, en l’absence de la responsable de la MAP, aux comités de direction et aux réunions hebdomadaires avec le cabinet du DGEF.
- Coordination et suivi des dossiers de la DIAN pour le DGEF (réunions, déplacements….)
- Préparation et suivi des déplacements et du calendrier événementiel de la DIAN
- référent et administrateur MAARCH pour la DIAN (gestion dématérialisée des courriers et parapheurs)
- Refonte du réseau commun dématérialisé de la DIAN
- Revues de process
- Travail de synthèse pour tous les autres travaux nécessitant une approche transversale consolidée au niveau de la « plaque direction ».
2) Coordination de la communication de la direction
Suivi de la communication externe et interne, en lien avec la mission communication de la DGEF et les chargés de mission communication des entités.
3) Suivi des affaires réservées et contrôle qualité des productions :
- Coordination et suivi des réponses aux questions écrites des parlementaires.
- En lien avec la sous-direction de l’accès à la nationalité (SDANF), organisation du circuit de traitement et suivi rigoureux des interventions écrites et/ou mails (habilitation secret requise) ;
- Pour les décrets relatifs à la nationalité en particulier, relecture, contrôle qualité et gestion des délais de rigueur, en lien avec le secrétariat de direction, le cabinet DGEF, le bureau des cabinets et le SGG, le cas échéant (accès à Solon requis).
Votre environnement professionnel :
La direction générale des étrangers en France (DGEF) est chargée au sein du ministère de l’intérieur de la politique d’immigration, d’asile, d’intégration et d’accès à la nationalité française. Elle agit dans les domaines qui couvrent l’intégralité du parcours des étrangers en France : entrée sur le territoire, séjour, travail, lutte contre l’immigration irrégulière, asile, intégration, naturalisation.
Au sein de la DGEF, la DIAN est chargée de concevoir et de mettre en œuvre la politique publique d’intégration des étrangers primo-arrivants en France, notamment des réfugiés, et d’accès à la nationalité française.
Profil recherché
Activités du service :
La DIAN comprend la sous-direction de l’intégration des étrangers (SDIE), la sous-direction de l’accès à la nationalité française (SDANF) située à Rezé (Loire-Atlantique), et depuis avril 2026, le directeur DIAN assure par ailleurs les fonctions de Délégué interministériel chargé de l’accueil et de l’intégration des réfugiés (DIAIR). Elle compte environ 150 agents, dont une centaine à Rezé.
La Mission d’appui au pilotage (MAP) est chargée du pilotage des fonctions supports (Budget-RH-performance) et transversales (communication, agenda et déplacements, partenariats transverses…) de la DIAN, pour faciliter l’exercice des missions des entités et appuyer les démarches de modernisation engagées.
Composition et effectifs du service :
Le chargé de mission fait partie de la « plaque direction » dont la MAP, outre sa responsable, attachée principale (A) est composée de deux autres CM (A), d’un gestionnaire budgétaire et performance (B) et de deux assistantes de direction (C).
Liaisons hiérarchiques :
Le directeur, le chef de service adjoint au directeur, la cheffe de la MAP
Liaisons fonctionnelles :
En interne : outre l'équipe de direction, le chargé de mission est en relation avec les entités qui la composent et les autres services de la DGEF.
Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel niveau pratique à acquérir
Avoir des compétences juridiques niveau pratique à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise requis Savoir rédiger niveau maîtrise requis
Savoir s'organiser niveau maîtrise requis
Savoir gérer un projet niveau maîtrise à acquérir
Savoir s'adapter niveau maîtrise requis
Savoir communiquer niveau maîtrise requis
Avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis
Profil recherché :
Vous disposez d’une première expérience en administration et souhaitez élargir votre horizon en appui direct à la gestion et à la coordination des activités d’une direction d’administration centrale à forts enjeux, sur des fonctions qui s’apparentent à celle d’une chefferie de cabinet.
Reconnu pour votre rigueur et votre sens de l’organisation, à l’aise dans les relations humaines et en capacité de créer de bonnes relations de travail, vous vous sentez prêt à assister la direction tout en facilitant le travail de ses entités « métiers » et en interface avec les autres services internes de la DG.
Des connaissances opérationnelles en matière d’outils numériques seraient un plus.
Le poste requiert de la réactivité, le sens de l’anticipation, et de la méthode ainsi que de bonnes qualités rédactionnelles.
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation :
Ministère de l'intérieur
Direction de l'intégration et de l’accès à la nationalité (DIAN)
Mission d’Appui au Pilotage (MAP)
18-20, rue des Pyrénées – 75020 Paris
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : FPDIR040 – Chargé de coordination administrative
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) FPDIR040 – Chargé de coordination administrative
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) : ADM001A Coordonnateur d’administration générale RIME FPEADM01
Poste ouvert aux candidats en situation de handicap
Aménagement de poste possible le cas échéant
Bâtiment récent (2015) accessible aux personnes à mobilité réduite (ascenseur)
Correspondant handicap sur site
Télétravail possible : Oui
Management : Non -
Les avantages à rejoindre la DGEF :
Vous disposez de la possibilité de télétravailler, sous réserve des contraintes opérationnelles et de sécurité liées au maniement des systèmes d’information. Vous disposez de 27 jours de congés annuels, de 15 jours de RTT ainsi qu’un système de récupération des heures excédentaires (rythme hebdomadaire de 38h). Des formations vous permettent de perfectionner vos compétences et de progresser dans votre carrière au sein de la fonction publique éventuellement par la préparation de concours. Pour vous accompagner, la DGEF dispose d’une chargée de mission qualité de vie au travail ainsi que d’une conseillère en évolution professionnelle. Un service de restauration est disponible au sein de nos locaux. Sur site sont présents la médecine de prévention et une assistante de service social.
Qui contacter :
Jacques-Bertrand de Reboul, chef de service, adjoint au DIAN :
jacques-bertrand.de-reboul@interieur.gouv.fr
Tel : 01 72 71 68 21
Valérie FUSCIARDI, cheffe de la mission appui au pilotage : valerie.fusciardi@interieur.gouv.fr
Tel : 01 72 71 68 57
ATTENTION : il convient de saisir votre candidature dans MOB-MI ou Choisir le service public en joignant le formulaire idoine et le CV. Aucune candidature sur un poste non saisie dans MOB-MI ou Choisir le service public ne sera prise en compte.
Pour déposer une candidature :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf -
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
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Susceptible d'être vacant à partir du 18/01/2027
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Responsable de coordination administrative