DGEFP - Chef de la mission de la coordination des politiques européennes et internationales (H/F)
Référence : 2026-2221338
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Délégation Générale à l'Emploi et à la Formation Professionnelle (DGEFP)
- Localisation : 14 avenue Duquesne 75350 Paris 07 SP
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon profil - € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires selon profil -
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
En tant que chef (F/H) de la mission de la coordination des politiques européennes et internationales (MCPEI), vous représentez la DGEFP sur les champs de compétence exercés par la MCPEI. Vous animez et coordonnez les activités européennes et internationales de la DGEFP. Vous assurez le management d'une équipe de trois chargées de mission.
Vous avez plus particulièrement en charge :
1. Suivi des politiques de l'emploi et de formation professionnelle au niveau européen : vous assurez le suivi des initiatives de l'Union européenne dans le champ de l'emploi et des compétences depuis leur conception jusqu'au bilan de leur mise en œuvre. Vous proposez et négociez les positions françaises. Vous veillez à assurer l'analyse des politiques nationales mises en œuvre, au regard des enjeux européens. Vous êtes membre titulaire du Comité de l'emploi de l'Union européenne, qui assure notamment la surveillance multilatérale du Semestre européen. Vous contribuez aux préparations du Conseil EPSCO et des différentes instances ministérielles européennes sur les champs de compétence de la DGEFP
2. Coordination au sein de la DGEFP du plan national de relance et de résilience (PNRR) : vous coordonnez la mise en œuvre et le suivi du PNRR pour la DGEFP. A ce titre, vous organisez la préparation et les réponses aux audits de l'Autorité nationale d'audit pour les fonds européens (AnAFe) et de la Commission européenne et coordonnez la préparation des demandes de paiement à la Commission européenne.
3. Suivi des politiques de l'emploi et de formation professionnelle au niveau international : vous coordonnez les contributions de la DGEFP aux travaux des organisations multilatérales (OCDE, OIT, FMI notamment) en lien avec la délégation aux affaires européennes et internationales des ministères sociaux.
4. Suivi de la réglementation en matière d'aides d'État : vous coordonnez le suivi de la mise en œuvre de la réglementation européenne de la concurrence en lien avec les différents services de la DGEFP et des obligations de reporting. Dans ce champ,vous assurez l'interface avec la Commission européenne et le Secrétariat général aux affaires européennes.
Vous travaillez en étroite collaboration avec la Commission européenne, le Secrétariat général aux affaires européennes (SGAE), la Délégation aux affaires européennes et internationales (DAEI) des ministères sociaux, la Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques (DARES), la Direction générale du travail (DGT), la Direction générale du Trésor (DG Trésor) et, au sein de la DGEFP avec l'ensemble des sous-directions métiers et des départements.
Vous partagez les valeurs du service public et de l'intérêt général ? Vous souhaitez développer vos compétences et partager nos défis ? Rejoignez-nous !
Profil recherché
Vous avez une bonne connaissance transversale des politiques publiques de l'emploi et de la formation professionnelle et une pratique de la négociation dans un cadre multilatéral.
La maitrise de l'anglais est indispensable sur ce poste et de nombreux déplacements sont à prévoir, à Bruxelles notamment.
Connaissances recherchées :
- Expertise du fonctionnement des institutions européennes
- Expertise des politiques de l'emploi et de la formation professionnelle
- Très bonnes connaissances juridiques
- Anglais lu, écrit et parlé - niveau C2
Savoir-être
- Aptitude à la négociation ***
- Capacité d’initiative et de réactivité ***
- Expérience du management et sens du travail en équipe ***
- Pédagogie ***
- Capacités relationnelles ***
- Prise de parole en public ***
- Travail en autonomie ***
Savoir-faire :
- Capacité de synthèse, capacités rédactionnelles, rigueur
- Savoir négocier et représenter à haut niveau
- Créer les conditions et favoriser la coopération pour les parties prenantes et les équipes, en interne et en externe
- Définir des objectifs clairs et donner les moyens adéquats
- Expliquer son action, donner du sens et mobiliser ses collaborateurs
- Capacités rédactionnelles
- Capacités à synthétiser
- Animation de réseaux
- Outils bureautiques (pack Office)
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- Pour tout renseignement sur cette offre d'emploi par mail : dgefp.mrh@emploi.gouv.fr
- ou par téléphone : 06.98.40.31.48 (pas de traitement des SMS)
Qui sommes-nous ?
Consulter la page de présentation de la DGEFP sur le site du Ministère.
La délégation générale à l'emploi et à la formation professionnelle (DGEFP) du ministère chargé du Travail et de l'Emploi est une administration de plus de 300 agents au service des entreprises, des salariés, des demandeurs d'emploi, des personnes en situation de handicap et des publics les plus fragilisés. Elle est chargée de proposer les orientations de la politique de l'emploi, de l'insertion professionnelle et de la formation professionnelle continue. Elle en construit le cadre juridique en concertation avec les départements ministériels et les partenaires sociaux.
Au sein de la DGEFP, la sous-direction Europe et International (SDEI) définit et pilote les programmes nationaux du fonds social européen (FSE) et du fonds de transition juste (FTJ). Elle coordonne également les travaux relevant de la dimension européenne et internationale des politiques publiques de l'emploi et des compétences. Elle assure aussi la coordination au sein de la DGEFP des travaux relatifs à la mise en œuvre du plan national de relance et de résilience (PNRR).
Descriptif du service
Au sein de la SDEI, la mission de la coordination des politiques européennes et internationales (MCPEI) est le point de contact de la DGEFP sur les sujets européens (hors FSE) et internationaux. Il a un rôle de coordination des travaux européens et internationaux au sein de la DGEFP et participe aux travaux interministériels coordonnés par le SGAE et la DAEI des ministères sociaux. Ses principales missions sont :
- Le suivi des travaux du semestre européen et du Conseil de l'UE (formation « emploi, politique sociale, santé et consommateurs » (EPSCO) ;
- La participation aux travaux interministériels relatifs au suivi du PNRR;
- Le suivi des enjeux relatifs à la réglementation européenne des aides d'État ;
- Le suivi des travaux des institutions internationales.
À propos de l'offre
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Formations prévues dans le cadre de l'adaptation au poste de travail
1 À décider en fonction du profil et des compétences du candidatAutres formations utiles au poste
1 Parcours de formation interne "Académie de la DGEFP"Conditions de travail
- Jusqu'à 47 jours de congés en année civile complète (25 congés annuels + 20 ARTT + 2 jours de fractionnement sous conditions)
- Télétravail possible 2 jours par semaine
- Accès au restaurant administratif sur site
- Accès aux prestations sociales des ministères sociaux (salle de sport, associations culturelles et sportives, crèche, centre de loisir…)Possibilités de mouvements internes permettant des parcours variés qui peuvent ensuite s'étendre jusqu'à l'ensemble des ministères sociaux, soit une palette très large de champs de compétences et de métiers.
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Le poste requiert une bonne connaissance transversale des politiques publiques de l'emploi et de la formation professionnelle et une pratique de la négociation dans un cadre multilatéral.
La maitrise de l’anglais est indispensable sur ce poste.
Nombreux déplacements, à Bruxelles notamment.
Rémunération
Le montant de la rémunération pour les agents contractuels est fixé par la DRH ministérielle en fonction du profil (expérience en lien direct avec le poste, diplômes, rémunération antérieure…) et adossé à un référentiel de rémunérations des agents contractuels. Pour un poste de chef de mission le montant plancher est de 43 000 € annuels bruts et les plafonds suivants :
0 à 5 ans d’expérience : 53 750 € bruts annuels
5 à 15 ans d’expérience : 67 188 € bruts annuels
+ de 15 ans d’expérience : 83 984 € bruts annuels
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Vacant à partir du 01/06/2026
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*Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*