DGEFP - Chef de projet 1 jeune 1 solution (H/F)
Référence : 2026-2240731
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Délégation Générale à l'Emploi et à la Formation Professionnelle (DGEFP)
- Localisation : 14 avenue Duquesne 75350 Paris 07 SP
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon profil - € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Selon profil -
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Activités principales :
Sous la responsabilité du chef de la mission communication, vous participez au suivi, au pilotage et au respect des décisions de développement prises dans le cadre des instances de gouvernance du projet.
Vous venez en appui du chef de mission communication dans toutes les dimensions du projets (suivi budgétaire, suivi des décisions, pilotage de focus group, alerte sur les échéances, suivi de la communication…)
Animation du développement de la plateforme 1jeune1solution
- Animer des focus groups utilisateurs (pilotage de la satisfaction, développement de nouvelles fonctionnalités...)
- Animation des relations avec l'écosystème du projet (direction du numérique, délégation à la communication, prestataires...)
- Développement des outils de pilotage, d'animation et de suivi du projet
- Élaborer des roadmaps stratégiques à court et long terme, en mettant l'accent sur l'exploration de nouvelles fonctionnalités et opportunités.
- Collaborer avec les équipes de développement pour prioriser les fonctionnalités en fonction de la valeur métier, de la faisabilité technique et des opportunités du marché.
- Concevoir et mettre en œuvre des tests de concept pour valider les idées et les fonctionnalités proposées, en utilisant des méthodes telles que les prototypes, les ateliers de conception, etc.
- S'assurer que les retours des tests sont intégrés dans les futures itérations du produit.
Coordination de l'écosystème
- Coordonner l'ensemble des écosystèmes pour faire avancer les projets de développement
- Anticiper les besoins de développement et les proposer à la gouvernance
- Préparer l'ensemble des temps de coordination en lien avec le chef de mission communication
- Investir l'animation et la communication afin de faire croitre la communauté des utilisateurs.
- Travailler de manière transverse au service de l'avancée du projet
- Formuler des recommandations pour améliorer la plateforme.
Animation du projet
- Surveiller activement les tendances du marché et les évolutions de la concurrence pour ajuster la stratégie produit en conséquence.
- Fournir des recommandations basées sur des analyses approfondies.
- Assurer un reporting hebdomadaire sur l'avancée du projet auprès du chef de mission communication
Partenaires institutionnels :
Directions métier de la DGEFP, DNUM, DICOM, partenaires des politiques de l'emploi et de la formation professionnelle.
Profil recherché
L'obtention d'un diplôme au moins équivalent à la licence est requis pour un poste de catégorie A.
Connaissances :
Gestion des projets et du portefeuille de projets
Tests
Déploiement de solutions
Gestion des risques
Gestion de la relation avec le commanditaire / le métier
Support aux changements
Gestion de l'information et de la connaissance
Gestion des changements métiers
Production de la documentation
Développement d'une stratégie et gestion de la sécurité de l'information
Développement d'une stratégie et gestion de la qualité informatique
Savoir-être attendu :
Leadership
Sens de l'organisation
Adaptabilité
Réactivité
Sens de la communication
Expérience professionnelle :
Dans la gestion et la conception de solutions numériques.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- Pour tout renseignement sur cette offre d'emploi par mail : dgefp.mrh@emploi.gouv.fr
- ou par téléphone : 06.98.40.31.48 (pas de traitement des SMS)
Qui sommes-nous ?
Découvrez la DGEFP et notre rapport d’activité
La délégation générale à l'emploi et à la formation professionnelle (DGEFP) du ministère chargé du Travail et de l'Emploi est une administration de plus de 300 agents au service des entreprises, des salariés, des demandeurs d'emploi, des personnes en situation de handicap et des publics les plus fragilisés. Elle est chargée de proposer les orientations de la politique de l'emploi, de l'insertion professionnelle et de la formation professionnelle continue. Elle en construit le cadre juridique en concertation avec les départements ministériels et les partenaires sociaux.
La DGEFP se caractérise par la diversité des statuts de ses agents (administrateurs civils, attachés d'administration, inspecteurs et directeurs du travail, contractuels…) et de leurs origines institutionnelles (ministères sociaux, mais aussi économique et financier, services déconcentrés, collectivités locales…) qui font la richesse de cette direction.
Vous partagez les valeurs du service public et de l'intérêt général ? Vous souhaitez développer vos compétences et partager nos défis ? Rejoignez-nous !
Descriptif du service
Sous la supervision de l'adjointe au délégué général et sous la responsabilité du chef de mission, la mission de la communication assure la mise en œuvre de la politique de communication dans les domaines de l'emploi et de la formation professionnelle en direction d'un public diversifié : collectivités territoriales, partenaires sociaux, entreprises, organismes de formation, grand public, personnels de la DGEFP et du ministère, autres ministères…
À propos de l'offre
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Formations prévues dans le cadre de l'adaptation au poste de travail
- À décider en fonction du profil et des compétences du candidat
- Parcours de formation interne « Académie de la DGEFP »Rémunération
Le montant de la rémunération pour les agents contractuels est fixé par la DRH ministérielle en fonction du profil (expérience en lien direct avec le poste, diplômes,…) et adossé à un référentiel de rémunération des agents contractuels.
Contacts : (mails et téléphone)
Adressez votre candidature : lettre de motivation accompagnée d'un CV (spécifiant le statut dans le cas d'un(e) titulaire), à l'adresse électronique suivante en précisant dans l'objet la référence et l'intitulé du poste : dgefp.mrh@emploi.gouv.fr
Pour tout renseignement sur cette offre d'emploi par mail : dgefp.mrh@emploi.gouv.fr ou par téléphone 06.98.40.31.48 (pas de traitement des SMS).
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Conditions de travail
- Jusqu'à 47 jours de congés en année civile complète (25 congés annuels + 20 ARTT + 2 jours de fractionnement sous conditions)
- Télétravail possible 2 jours par semaine.
- Accès au restaurant administratif sur site.
- Participation au remboursement forfaitaire des frais de transport, pour l'utilisation des transports publics ou pour le recours à des modes de transports alternatifs et durables.
- Accès aux prestations sociales des ministères sociaux (salle de sport, associations culturelles et sportives, crèche, centre de loisirs…) -
Vacant à partir du 17/06/2026
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Cheffe / Chef de projet maitrise d'ouvrage SI