DGSCGC - Gestionnaire logistique
Référence : MINT_BS095ACC-118672
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction générale de la sécurité civile et de la gestion de crise
- Localisation : Brigade des militaires de la sécurité civile (BMSC)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : Non concerné
Vos activités principales :
Sous couvert de l'encadrement du service logistique :
- assure la réception, le dispatching et le transfert des matériels acquis par la DGSCGC ou des commandes effectuées par l'ESOL;
- assure la réception, le contrôle, le dispatching et le transfert des matériels des magasins habillement et feux de forêt ;
- participe à la réalisation des inventaires des magasins sous responsabilité de l’ESOL Nord ;
- réalise des missions logistiques au profit de l'ESOL (transferts de matériels, …) en fonction de ses compétences ;
- peut participer à la préparation des prêts ou des missions nécessitant la sortie de matériels de la Réserve Nationale ;
- peut effectuer l'enlèvement ou l'échange de pièces détachées et de matériels directement chez les fournisseurs.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
La brigade des militaires de la sécurité civile (BMSC) est composé d'un Etat-Major et de 4 entités, soit environ 1 800 personnes.
Composé de 30 agents, l'ESOL NORD est placé sous l'autorité hiérarchique du 1er régiment d'instruction et d'intervention de Sécurité civile (1er RIISC) situé à Nogent-le-Rotrou (28).
Le poste est positionné à l'ESOL NORD à Méry-sur-Oise (95).
Composition et effectifs du service
Service logistique à 9 agents : 1 cadre A, 1 cadre B et 7 catégories C dont 4 à la cellule achat.
Liaisons hiérarchiques
N+1 : le responsable du service logistique.
N+2 : le directeur de l'ESOL NORD ou son adjoint.
Liaisons fonctionnelles
- l’Etat-major de la BMSC ;
- les 1er, 4ème et 7ème RIISC et l'UIISC5, notamment leurs bureaux maintenance et logistique ainsi que leurs magasins du corps.
- les autres entités de la sous-direction des moyens nationaux (groupement d’intervention du déminage, groupement des moyens aériens) ;
- le bureau de la commande, de la logistique et du juridique de la sous-direction des affaires internationales des ressources et de la stratégie ;
- le centre de crise et de soutien du Ministère de l’Europe et des Affaires Etrangères ;
- les prestataires de services.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques :
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
à acquérir
Savoir faire :
Savoir analyser
niveau pratique
requis
Savoir s'organiser
niveau maîtrise
requis
Savoir travailler en équipe
niveau pratique
requis
Savoir appliquer la réglementation
niveau pratique
à acquérir
Savoir être :
Savoir s'adapter
niveau pratique
requis
Avoir le sens des relations humaines
niveau pratique
requis
Savoir communiquer
niveau pratique
requis
Savoir accueillir
niveau pratique
requis
Vos perspectives :
Accès au niveau de responsabilité supérieur, à une passerelle vers les concours, à une valorisation de l'expérience et le développement d'une technicité particulière permettant d'évoluer vers des responsabilités élargies ou d’autres familles d'emploi.
Durée attendue sur le poste : 12 mois
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
-
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Direction générale de la sécurité civile et de la gestion des crises (DGSCGC)
Sous-direction des moyens nationaux (SDMN)
Brigade des militaires de la sécurité civile (BMSC)
1er régiment d’instruction et d’intervention de la sécurité civile (1er RIISC)
Etablissement de soutien opérationnel et logistique Nord
2 bis avenue Marcel Perrin
95540 MERY SUR OISE
Emploi fonctionnel : NON
Domaine(s) fonctionnel(s) (codification REMI) :
Logistique et technique opérationnelle
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
Gestionnaire logistique des moyens matériels et opérationnels / LOG002A (60 %)
Code fiche de l’emploi type 2 :
Manutentionnaire / LOG010A (40 %) -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Connaissances de la gestion des stocks et des inventaires : acquisition sur place possible ;
Permis de conduire VL (PL-SPL seraient un plus) ;
Règlement RTT de l'ESOL ;
CACES : chariots élévateurs catégories 3 et 5 serait un plus (possibilité de formation dispensée sur place, autorisation de conduite délivrée par le directeur de l'établissement).
Régime horaire et congés
38h hebdo, 27 CA annuel et 16 RTT (-1)
NBI NON
Qui contacter
IMPORTANT :
pour que votre candidature soit prise en compte,
en plus de l'inscription sur Mob-MI ou la PEP,
merci de vous faire connaitre auprès d'un des contacts ci dessous :
Thierry GIRARDEAU, directeur de l'ESOL Nord
Téléphone : 0134482112, thierry.girardeau@interieur.gouv.fr
Jean-Pierre LOURDESSAMY, directeur adjoint de l’ESOL Nord
Téléphone : 0134482117, jean-pierre.lourdessamy@interieur.gouv.fr
Edouard NOLIN, directeur des ressources humaines du 1er RIISC
Téléphone : 0237534618, u1-drh-directeur@interieur.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du MI
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
Date limite de dépôt des candidatures :
31/12/26 -
Le poste ouvert aux contractuels : Oui
Le cas échéant, article(s) du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :
Article L332-22 (anciennement article 6 sexies)
-
Vacant à partir du 01/01/2026
-
Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention
