DGSCGC MREI Chargé de mission Europe - DGSCGC/DSP/SDDRH/BSPP
Référence : O075260710001683
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Paris
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o075260710001683-dgscgc-mrei-charge-mission-europe?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Descriptif du profil recherché
- Capacité à analyser des textes réglementaires et politiques européens et à synthétiser les informations pour la prise de décision.
- Maîtrise de la rédaction de notes stratégiques, synthèses et recommandations.
- Expérience dans la gestion de projets ou d’exercices cofinancés par l’UE serait un plus.
- Aptitude à piloter et encadrer un(e) stagiaire et à collaborer avec un binôme sur des sujets connexes.
- Sens de l’organisation, rigueur et autonomie dans le suivi des dossiers et projets.
- Anglais : très bonne maîtrise, à l’oral comme à l’écrit (nécessaire pour la participation aux réunions européennes et la rédaction de documents).
- La connaissance d’autres langues européennes est un plus.
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Grande disponibilité requise.
Nombreux déplacements au sein de l’Union européenne et notamment à Bruxelles.
Cet emploi est exercé sous le régime de la mise à disposition (MAD). À ce titre, ce poste bénéficie d’une équivalence et de l’indemnité spécifique complémentaire d’administration centrale liée à cette équivalence.
CONNAISSANCES TECHNIQUES:
- Connaître l’environnement professionnel - Niveau expert requis
- Avoir des compétences juridiques Niveau initié à acquérir
- Avoir des compétences budgétaires et comptables - Niveau initié à acquérir
SAVOIR-FAIRE:
- Savoir travailler en équipe -Niveau expert requis
- Savoir gérer un projet – Niveau expert à acquérir
- Savoir s’organiser – Niveau expert à acquérir
SAVOIR-ETRE:
- Avoir le sens des relations humaines - Niveau expert requis
- Savoir communiquer – Niveau expert requis
- Savoir d’adapter – Niveau expert requis
Vos perspectives
Ce poste vous permettra de bien maitriser les missions et le fonctionnement de la sécurité civile, d'avoir une expérience internationale et en particulier européenne, dans un contexte d'actualité et de sensibilité politique sur ce sujet.
Qui sommes-nous ?
Un service départemental d’incendie et de secours (SDIS) est un établissement public administratif chargé de l’organisation des secours d’urgence et de la lutte contre les incendies à l’échelle d’un département. Bien qu’il travaille en étroite collaboration avec la Préfecture pour la gestion des crises, il s’agit d’une structure autonome dotée de la personnalité morale et d’un budget propre, principalement financé par le Département et les communes (ou EPCI), et dispose de ses agents et de ses équipements. C’est l’acteur central de la sécurité civile sur le territoire : il assure la protection des personnes, des biens et de l’environnement face aux accidents, aux sinistres et aux catastrophes.
L’organisation du SDIS repose sur une gouvernance partagée. Il est administré par un Conseil d’Administration, composé majoritairement d’élus du Département et des communes, et est présidé par un élu (souvent le Président du Conseil départemental). Le Préfet (ou parfois le Maire) exerce l’autorité opérationnelle pour l’emploi des moyens de secours lors des interventions, tandis que le Directeur départemental des services d’incendie et de secours (DDSIS) assure la direction opérationnelle et administrative du service.
Les compétences d’un SDIS sont régies par des missions d’urgence et de prévention. Son champ d’intervention est vaste et exige une réactivité permanente :
- Le Secours d’Urgence aux Personnes (SUAP) : c’est la mission la plus fréquente, consistant à porter secours aux victimes d’accidents de la route, d’accidents domestiques ou de malaises.
- La lutte contre les incendies : qu’il s’agisse de feux urbains, industriels ou de feux de forêts, le SDIS déploie des moyens techniques spécialisés pour éteindre les sinistres.
- La prévention et la prévision : le SDIS conseille les autorités et vérifie la conformité des établissements recevant du public (ERP). Il analyse les risques du territoire pour anticiper les interventions (inondations, risques chimiques, etc.).
- Les Opérations de Sauvetage Spécifiques : Recherche en décombres, sauvetage aquatique ou interventions en milieu périlleux.
- Le SDIS joue également un rôle essentiel en matière de prévention, à travers le contrôle des établissements recevant du public, l’information des populations et la préparation aux situations de crise.
Les SDIS s’appuient sur un maillage territorial dense de Centres d’incendie et de secours, permettant une intervention rapide sur l’ensemble du département. Ils regroupent des sapeurs-pompiers professionnels (SPP), des sapeurs-pompiers volontaires (SPV) et des personnels administratifs, techniques et spécialisés (PATS). Ces derniers sont indispensables au fonctionnement de la structure : mécaniciens engins, techniciens informatiques, gestionnaires RH, logisticiens ou médecins. C’est un environnement professionnel unique, tourné vers l’action et le service public de l’urgence, offrant la satisfaction de contribuer concrètement à la sécurité et à la sérénité des citoyens.
À propos de l'offre
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Qui contacter ?
Mission des relations européennes et internationales
Contrôleur général F. TOURNAY : contact-mrei@interieur.gouv.fr
Les dossiers de candidature comprenant une lettre de motivation, un curriculum vitae détaillé avec une photo d’identité récente, devront être adressés au plus tard 15 août 2026 par mail :
sur la boite fonctionnelle du bureau des sapeurs-pompiers professionnels :
dsp-gestion-spp@interieur.gouv.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Capitaine de SPP, Commandant de SPP, Lieutenant-colonel de SPP
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Sapeur-sauveteur
