Directeur Accueil de loisirs (h/f) - Mairie de BEYNES

Référence : O078260603001660

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Beynes
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Date limite de candidature : 03/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Commune de Beynes est située dans les Yvelines, elle s’étend de part et d’autre de la Vallée de la Mauldre : ville centre de territoires ruraux et aux portes des grandes agglomérations. Elle est membre de la communauté de commune de Cœur d’Yvelines dont elle est l’un des principaux pôles.
Elle est dotée de nombreux équipements publics, elle compte plus de 7 800 habitants et déborde d'énergie grâce à tous les acteurs qui l'ont en partage : associations, commerçants ...
Elle porte de nombreux projets en faveur des habitants.
Attachée à ses espaces naturels, à son cadre de vie et son patrimoine, Beynes est une commune dynamique qui souhaite se développer de manière raisonnée et harmonieuse dans le respect de son environnement.

Sous la responsabilité directe du Responsable du service enfance, vous organisez et supervisez les temps périscolaires et extrascolaires. Pour cela, vous assurez l’encadrement des animateurs, la gestion pédagogique et administrative d’une structure d’animation tout en étant l’interlocuteur privilégié des familles et de l’équipe enseignante. Vous êtes garant de la mise en œuvre de la réglementation jeunesse et sports et des règles d’hygiène et de sécurité dans les activités.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078260603001660-directeur-accueil-loisirs?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Titulaire du BPJEPS ASSEC ou équivalence
- Expérience exigée sur un poste similaire ou expérience confirmée sur un poste d’adjoint
- Maitrise des règles relatives à l’accueil des enfants : sécurité, hygiène, sens des responsabilités
- Connaissance de la réglementation DDCS en vigueur
- Connaissance des différentes étapes du développement physique, psychologique et affectif de l’enfant
- Capacité managériale et d’encadrement, Capacité à impulser une dynamique collective, à favoriser la montée en compétences et à transmettre son savoir-faire
- Maitrise de la gestion de projet pédagogique et de l’animation d’équipe
- Capacité d’organisation, d’adaptation et d’anticipation
- Capacité à gérer les situations d’urgence ou de conflit
- Capacité à travailler en transversalité avec les services de la Ville et les différents partenaires
- Sens du service public
- Permis B
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales

Qui sommes-nous ?

La Commune de Beynes est située dans les Yvelines : ville centre de territoires ruraux et aux portes des grandes agglomérations. Elle est dotée de nombreux équipements publics, elle compte plus de 7 600 habitants et déborde d'énergie grâce à tous les acteurs qui l'ont en partage : associations, commerçants ...

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation sur recrutements@beynes.fr ou par courrier à :
    Madame le Maire
    Place du 8 Mai 1945
    78650 BEYNES

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 24/08/2026
  • Responsable de structure d'accueil de loisirs

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