Directeur Adjoint chargé de SEGPA Faisant fonction H/F - REP+ Reims

Référence : MENJ-19-2026-41403

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Rectorat de Reims
  • Localisation : 2 Rue Joliot Curie 51100 Reims
Domaine : Direction et pilotage des politiques publiques
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/08/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Segpa du collège Joliot Curie de Reims accueille des élèves présentant des difficultés scolaires graves et persistantes auxquelles n'ont pu remédier les actions de prévention, d'aide et de soutien. Ces élèves ne maîtrisent pas toutes les compétences et connaissances définies dans le socle commun de connaissances, de compétences et de culture attendues à la fin du cycle des apprentissages fondamentaux, et présentent des lacunes importantes qui risquent d'obérer l'acquisition de celles prévues au cycle de consolidation. (circulaire n°2015-176 du 28/10/2015) Sous l’autorité du chef d’établissement et de l’inspectrice de l’Education nationale ASH, le/la DACS exerce une mission d’animateur pédagogique : il/elle assure la coordination des actions pédagogiques mises en œuvre par l’équipe enseignante et est le garant de la cohérence d’ensemble du projet inclusif de la SEGPA, inscrit dans le projet d’établissement.

Profil recherché

Poste ouvert à l’ensemble des enseignants du premier et du second degré

Expérience de l’exercice dans un dispositif ou une structure de l’école inclusive appréciée

CAPPEI ou équivalent apprécié

  • Bonne connaissance du système éducatif et des dispositifs institutionnels
  • Capacité à travailler en équipe et à piloter l’équipe
  • Capacité à s’engager dans une démarche d’auto-formation
  • Maîtrise de la réglementation liée à la scolarité des élèves du 1er et du 2nd degré
  • Aptitude assurée à la communication écrite et orale
  • Capacité à gérer des situations conflictuelles
  • Qualité d’écoute, de communication et de médiation
  • Domaine pédagogique : management d’une équipe pluridisciplinaire à partir des orientations nationales et académiques
  • Domaine administratif : Gestion de la SEGPA et des moyens alloués

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Langues

  • Français Autonome

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

L’académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l’Aube, la Marne, et la Haute-Marne).

Nos valeurs, telles que l'égalité, la laïcité, l'engagement et la lutte contre toute forme de discrimination, sous-tendent notre action.

À propos de l'offre

  • Les candidatures (lettre de motivation et CV) doivent être adressées à l’adresse ce.dpate1@ac-reims.fr , à la DSDEN de la Marne : dsden51@ac-reims.fr ainsi qu’à l’IEN-ASH ( olga.couvert@ac-reims.fr ) dès la date de publication de l’offre et au plus tard le 26 août. Les candidatures reçues au-delà du 26 août pourront être examinées en cas de recrutement infructueux.

  • Le/la DACS fait partie intégrante de l’équipe de direction. Il/elle est placé/e sous l’autorité fonctionnelle du chef d’établissement et sous l’autorité hiérarchique de l’IEN-ASH du département. Le poste est à pourvoir pour le 1er septembre 2026 et au titre de l’année scolaire 2026-2027. Le/la DACS bénéficie d’un régime indemnitaire composé d’une indemnité de sujétion spéciale, de l’indemnité de Segpa, de l’indemnité d’éducation prioritaire renforcée (REP+) ainsi que le cas échéant d’une bonification indiciaire et le cas échéant de l’indemnité d’enseignant spécialisé.

    Possibilité de prolonger l’expérience de faisant fonction et préparer à terme le diplôme de directeur d’établissement d’éducation adaptée et spécialisée permettant une affectation définitive.

  • Responsable de direction d'un établissement d'éducation

Des offres d'emplois recommandées pour vous