Directeur adjoint crèche familiale Les Primevères (h/f) - Neuilly-sur-Marne

Référence : O093260413001315

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Neuilly-sur-Marne
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Date limite de candidature : 12/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

En lien avec la directrice, l’adjoint(e) collabore à la gestion quotidienne de la structure, dans le cadre du projet d’établissement. Il(elle) participe à l’accueil et l’accompagnement des familles ; il(elle) assure un suivi des assistant(e)s maternel(le)s, en crèche et à domicile, dans le souci permanent de répondre au mieux aux besoins de chaque enfant.
Amplitude horaire de 7h30 à 18h30 + Astreintes

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093260413001315-directeur-adjoint-creche-familiale-les-primeveres?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoirs
Mission 1
 Disponibilité et écoute des besoins
 Capacité d’analyse des besoins de l’enfant, des familles et du service
 Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles

Mission 2
 Connaissance des structures
 Connaissances en gestion administrative et financière
 Connaissances de base des outils informatiques en bureautique

Mission 3
 Connaissances médico-sociales et législatives (code de la santé publique et décrets relatifs aux établissements d’accueil des enfants de moins de 6 ans)
- Connaissances paramédicales, connaissances du développement psychomoteur de l’enfant

Mission 4
 Compétences d’encadrement, analyse de situations, conduite de réunions et d’entretien individuel.

Mission 5

Connaissance de la législation en vigueur dans le domaine de l'enfance


Mission 6
 Savoir prendre des initiatives et répondre à l’urgence

Qui sommes-nous ?

Neuilly-sur-Marne
34 000 habitants
Sur les Bords de Marne
15 km à l'Est de Paris

À propos de l'offre

  • Veuillez transmettre votre CV et votre lettre de motivation en cliquant sur le lien ci-dessous.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux hors classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 12/06/2026
  • *Infirmière / Infirmier*

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