Directeur adjoint d'accueil de loisirs maternel (H/F) - Mairie de SOISY-SOUS-MONTMORENCY
Référence : O095250213000654
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Soisy-sous-Montmorency
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du directeur des accueils de loisirs maternels au sein du service des actions scolaire et périscolaire, vous occuperez les fonctions de directeur adjoint d'accueil de loisirs maternel (H/F).
Activités principales :
- Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants et de l'équipe,
- Participer à l'élaboration et à la mise en ½uvre des projets pédagogiques et d'animation (rédaction, application, évaluation),
- Encadrer une équipe d'animation,
- Participer à l'organisation (vie quotidienne et activités) et à l'administration des temps périscolaires et extrascolaires,
- Encadrer les enfants sur les différents temps péri et extrascolaires,
- Former et évaluer des animateurs stagiaires et/ou diplômés,
- Assurer une bonne communication entre le directeur et l'équipe,
- Préparer et mener les réunions d'équipe.
Activités secondaires :
- Mettre en ½uvre des exercices « alerte incendie » et PPMS,
- Participer au Service Minimum d'Accueil,
- Exercer les fonctions de directeur en cas de nécessité.
Contraintes particulières :
Planning de travail annualisé, horaires fractionnés en période scolaire.
Profil recherché
Diplômes requis : BPJEPS LTP avec UC de direction, BAFD ou diplôme équivalent.
Expérience sur un poste similaire souhaitée.
Permis B apprécié.
Savoir et savoir-faire :
- Encadrer, animer, dynamiser et fédérer une équipe,
- Élaborer et mettre en ½uvre des projets et en assurer le suivi,
- Écouter son interlocuteur, analyser sa demande et y répondre de manière courtoise,
- Maîtriser les outils bureautiques,
- Travailler en équipe et gérer les situations conflictuelles,
- Gérer les urgences et les priorités,
- Savoir rendre compte,
- Savoir prendre des initiatives et avoir le sens des responsabilités.
Savoir-être :
- Sens de l'organisation, méthodique,
- Faire preuve de rigueur et de ponctualité,
- Avoir de la pédagogie et de l'empathie,
- Avoir de bonnes qualités relationnelles,
- Être disponible, diplomate et à l'écoute,
- Faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie,
- Avoir le sens du service public,
- Respecter les règles déontologiques de la fonction publique.
CONDITIONS STATUTAIRES : Poste vacant à temps complet à pouvoir à compter du 7 avril 2025, ouvert au cadre d'emplois des adjoints d'animation par voie de mutation, détachement ou contractuelle.
REMUNÉRATION : Statutaire | Régime indemnitaire | Prime annuelle | Participation employeur pour la mutuelle santé et prévoyance |Politique dynamique en matière de formation | Collectivité adhérente au CNAS | Amicale du personnel.
Qui sommes-nous ?
Située au coeur de la Vallée de Montmorency, à 16 km au nord de Paris, la ville de Soisy-sous-Montmorency classée 4 fleurs au niveau national des villes et villages fleuris concilie tradition et modernité, dynamisme économique et qualité de vie, développement et richesse culturelle et sportive.
Soisy en chiffres, c'est 18 314 habitants, 300 entreprises et commerces, 150 associations culturelles, 23 clubs sportifs, un hippodrome, 57 hectares d'espaces verts...
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
HOTEL DE VILLE - 2 avenue du Général de Gaulle
95232 SOISY S MONTMORENCY CEDEX
ou par courriel : recrutement@soisy-sous-montmorency.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 14/04/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
