Directeur Adjoint du patrimoine Bâti (h/f) - Livry-Gargan
Référence : O093250616001008
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Livry-Gargan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Entreprise :
Située à 12 km au nord-est de Paris, Livry-Gargan jouit d'un patrimoine à la fois paysager, architectural et historique. Son label « 4 fleurs » récompense son patrimoine naturel et ses espaces verts qui font partie intégrante de son identité.
Avec son cadre de vie préservé, elle compte parmi son patrimoine l'Abbaye de Livry, le Château de la Forêt et le parc Lefèvre, le lac de Sévigné ou encore le cèdre du Liban âgé de près de 270 ans, autant de vestiges de son histoire.
Riche de près de 80 hectares d'espaces verts, Livry-Gargan offre à ses habitants le patrimoine naturel le plus important et le plus varié du département.
Livry-Gargan est membre de l'Établissement public territorial Grand Paris - Grand Est. 1100 agents municipaux travaillent au service de ses 45 908 habitants.
La ville de Livry-Gargan recrute un Directeur Adjoint du patrimoine Bâti (f/h)
Poste :
Programmation et suivi des travaux de rénovation ou de construction d'équipements.
Organisation et suivi des travaux de maintenance des bâtiments communaux.
Intérim du directeur du patrimoine bâtie (Directeur adjoint).
Missions Principales :
* Organiser les activités des trois techniciens de secteurs la régie bâtiment placés sous sa responsabilité et assurer la planification et l'organisation des travaux confiés aux entreprises, assurer la coordination des différents travaux en lien étroit avec la régie bâtiment.
* Participer avec le Directeur et les techniciens de secteurs à l'élaboration et au suivi des budgets.
* Rédiger les pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises et de demandes de subventions.
* Participer à l'exécution du Plan Pluriannuel d'Investissement des travaux de création de nouveaux équipements en collaboration avec le Directeur et l'Architecte en charge de la Maîtrise d'½uvre interne.
* Suivre la mise en application de l'Agenda d'Accessibilité Programmé.
* Être force de propositions pour rationaliser les consommations des fluides, optimiser les performances énergétiques des bâtiments et les reconversions ou renouvellements de nos chaufferies.
* Elaborer des tableaux de suivi de l'activité du service et direction patrimoine bâti.
* Préparer les réunions et Assister avec le Directeur du Patrimoine Bâti aux différents Comités de Pilotage et réunions de coordination.
Profil recherché
Profil :
* Maîtrise des procédés généraux de construction et de leurs mises en ½uvre règlementaires.
* Maîtrise des procédures de la commande publique.
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
* Connaissance du droit de la construction et de la règlementation PMR.
* Connaissance de la règlementation des ERP et de la sécurité incendie.
* Aptitude à travailler en mode projet collaboratif
* Capacités à encadrer, fédérer, communiquer et négocier.
* Aptitude à gérer les urgences et les priorités et à rendre compte de façon analytique et synthétique.
* Degré d'expertise en termes de diagnostics, solutions à mettre en ½uvre compatibles avec les contraintes temporelles, économiques & environnementale.
* Savoir communiquer avec ses équipes et ses collègues
* Capacité à coordonner, à synthétiser.
* Maîtrise des techniques d'expressions écrite et orale.
* Autonomie, Disponibilité et réactivité.
* Formation technique de niveau ingénieur (diplômé de l'ESTP section Bâtiment de préférence).
* Permis B
* Maîtrise Word/Excel/Powerpoint connaissance d'ATAL
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 11/09/2025
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Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction