Directeur de l'Organisation des Soins F/H

Vous connaissez
L’organisation du système de santé, ses acteurs et ses enjeux, notamment dans les secteurs hospitalier et des soins de premier recours.
Les politiques publiques de santé et les orientations nationales et régionales relatives à l’offre de soins.
Les principes et les outils de planification, de régulation et de transformation de l’offre de soins.
Le cadre juridique, les procédures et les leviers d’intervention des ARS, notamment en matière d’autorisations, de contractualisation, de financement et de régulation.
Les enjeux relatifs à l’accès aux soins, aux soins non programmés et aux urgences.
Les enjeux liés aux professionnels de santé, à leur démographie et aux ressources humaines en santé.
Les enjeux de performance, de transformation et de recomposition de l’offre de soins.
L’environnement institutionnel et territorial des ARS ainsi que l’articulation entre le pilotage régional et la mise en œuvre territoriale.
Les principes, méthodes et techniques du management, de la conduite du changement et du pilotage de projets complexes.
Vous savez
Définir des orientations stratégiques, les traduire en objectifs opérationnels et en assurer le pilotage.
Piloter et mettre en cohérence des politiques, des activités et des projets complexes relevant de l’offre de soins.
Analyser les enjeux, anticiper les risques et proposer ou rendre les arbitrages nécessaires.
Organiser et réguler l’activité, hiérarchiser les priorités et adapter les moyens aux objectifs et aux contraintes.
Piloter des projets structurants et accompagner les transformations de l’offre de soins.
Travailler en transversalité et organiser une coopération efficace avec les autres directions.
Animer une équipe de direction, déléguer et mobiliser les équipes autour d’objectifs partagés.
Négocier, convaincre et représenter les positions de l’Agence auprès des partenaires et des interlocuteurs institutionnels.
Organiser des circuits de décision, de suivi et d’information garantissant la réactivité, la qualité et la sécurisation des productions.
Identifier et mettre en œuvre des solutions opérationnelles adaptées à des problématiques complexes.
Vous avez
Un leadership affirmé et une capacité à fédérer les équipes autour d’une vision et d’objectifs partagés.
De solides capacités d’analyse, de synthèse et de prise de décision.
Un sens de l’anticipation et une grande réactivité dans un environnement complexe et évolutif.
Une capacité à arbitrer, à prioriser et à assumer les décisions relevant de votre périmètre de responsabilité.
Un sens développé de l’écoute, du dialogue et de la diplomatie.
Une aptitude à favoriser la coopération et la transversalité entre les équipes, les directions et les territoires.
Une capacité à être force de proposition, à convaincre et à mobiliser les acteurs.
Un sens aigu de la rigueur, de la fiabilité et du discernement, notamment dans la gestion des dossiers sensibles.