Directeur de la résidence Autonomie (h/f) - CCAS de Bagnolet
Référence : O093260507000156
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Bagnolet
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du Centre Communal d'Action Sociale, sous l'autorité du Directeur Général du C.C.A.S., il.elle est chargé.e de diriger la Résidence autonomie « la Butte aux Pinsons », lieu de vie permanent accueillant des personnes âgées.
Au sein du Centre communal d'action sociale, le directeur/la directrice dirige la résidence autonomie la Butte aux Pinsons, lieu de vie permanent, accueillant des personnes âgées comprenant 64 appartements et des locaux communs ouverts sur l'extérieur.
Elle aura pour missions :
Mettre en oeuvre les orientations et axes du projet d'établissement.
* Elaborer le projet d'établissement
* Garantir la qualité de l'accompagnement des résidents et de leur sécurité.
* Conception et mise en oeuvre des projets individuels et collectifs
* Développement et animation de partenariats
* Évaluer les projets individuels et collectifs
Assurer la gestion de l'établissement
* Animation et pilotage de l'équipe pluridisciplinaire
* Gestion des ressources humaines
* Garantir le fonctionnement matériel et technique de l'établissement
* Assurer le bon déroulement de la restauration
* Représenter l'établissement dans le cadre des visites réglementaires (sécurité, Conseil Général, DUERP, Services vétérinaires...)
Missions transversales :
* Gérer le forfait autonomie
* Participer à la réflexion globale des orientations en faveur des seniors
* Mise en oeuvre du plan canicule et du plan hivernal
* Participer aux projets d'animation et festivités du CCAS
Profil recherché
Poste ouvert aux cadres A de la fonction publique territoriale ou à défaut aux contractuels titulaires d'un diplôme de niveau 6 (Licence minimum) justifiant d'une expérience de 3 ans minimum dans le secteur social ou titulaires du CAERUIS.
Savoirs
* Connaissance des règles budgétaires et comptables des collectivités locales et établissements public
* Connaissances des politiques publiques en faveur des personnes âgées
* Connaissance des partenaires institutionnels
* Connaissance des normes HACCP
Savoir-faire
* Gestion administrative et comptable (régie d'avance et de recettes)
* Animation d'équipe
* Mise en oeuvre des normes de sécurité des ERP
Savoir-être
* Organisation et sens du service public
* Aisance relationnelle
* Ecoute et disponibilité
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 06/07/2026
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*Responsable de service médical*
