DIRECTEUR DE PÔLE FAMILLE ENFANCE JEUNESSE (H/F) - MOUCHAMPS
Référence : O085260130000842
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mouchamps
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité de la Directrice Générale des Services et en collaboration avec les élus, vous coordonnez les activités des établissements, dispositifs et services petite enfance, enfance, jeunesse, éducation, etc. dans le cadre du projet global de la collectivité, en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs.
Vous participez à la définition des orientations en matière d’enfance, de jeunesse, d’éducation et de pilotage de la mise en œuvre des projets.
Vous encadrez et organisez les services et les équipements attachés à la direction du pôle : service enfance jeunesse, pôle jeunesse, école (ATSEM), restaurant collectif, Conseil Municipal des Enfants, Eveil Artistique et Sportif.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o085260130000842-directeur-pOle-famille-enfance-jeunesse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Titulaire d'un diplôme de niveau 6 minimum (BAC + 3 à bac +5) dans le secteur de l'animation ou dans le secteur de l’administration publique, l’animation socioculturelle, le management des services publics
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Expérience confirmée en management d’équipe (au moins 3-5 ans)
Bonne connaissance du secteur éducatif et du fonctionnement des collectivités territoriales en matière de politiques éducatives et jeunesse
Bonne connaissance de la réglementation portant sur les structures d’accueils collectifs de mineurs
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et du statut de la fonction publique
Connaissance des principes budgétaires
Capacité d’organisation et d’animation
Qualités relationnelles et managériales
Qualités rédactionnelles et de présentation des éléments de décision
Autonomie et disponibilité
Maîtrise de l’outil informatique
Sens du service public
Qui sommes-nous ?
Située en Vendée à seulement 1 heure de l'Océan Atlantique et 20 mn du Puy du Fou, cette Petite Cité de Caractère de près de 3000 habitants bénéficie d'une situation géographique stratégique. Mouchamps concilie un cadre de vie alliant patrimoine naturel et historique et vitalité économique et touristique.
À propos de l'offre
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Titulaire ou à défaut contractuel – Cat A ou Cat B :
Attaché/ Rédacteur / Rédacteur principal de 2ème classe / Rédacteur principal de 1ère classe
Rémunération : statutaire + NBI + régime indemnitaire
Poste à temps complet : 35 h / semaine - Horaires fixes avec réunions en soirée
Jury de recrutement : Semaine 14 et/ou semaine 15
Poste à pourvoir dès que possible.
CV et lettre de motivation à adresser avant le 6 Mars 2026 par courrier ou par mail à :
Mairie de Mouchamps
Monsieur le Maire
11, rue du commandant Guilbaud
85600 MOUCHAMPS
secretariat@mouchamps.com -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 06/03/2026
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
