Directeur de projet Démarche de transformation du Secrétariat général
Référence : AGRI_2026-13667
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
AC/SG
Ministère de l'Agriculture, de l'Agro-alimentaire et de la Souveraineté Alimentaire Secrétariat général / Direction générale - Localisation : 78 Rue de Varenne 75349 Paris 07 SP
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Selon grille et prime afférentes au corps de recrutement
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la Secrétaire générale adjointe, le directeur de projet est chargé de piloter et coordonner la mise en œuvre du projet de service du Secrétariat général (SG), en lien avec les services du SG et avec les structures et services usagers.
Les actions constituant le projet de service sont définies et conduites dans un cadre partenarial associant différents services du SG et peuvent concerner une ou plusieurs thématiques transversales.
Le directeur de projet assure le pilotage global de la démarche, veille au calendrier et à la qualité des livrables et rend compte de la bonne réalisation des différentes actions.
Le directeur de projet pourra se voir confier d'autres dossiers de pilotage transversal
Description des missions :
1. Pilotage global de la démarche :
- Cadrer, avec la Secrétaire générale et la Secrétaire générale adjointe, les attentes stratégiques et opérationnelles des chantiers de la démarche
- Définir, en lien avec les équipe-projets, les moyens nécessaires aux chantiers, proposer des arbitrages et organiser le suivi dans le temps
- Organisation des projets selon des programmes d'actions et les modes d'intervention : élaborer les calendriers, tableau de bord de suivi, etc
2. Coordination des équipe-projets et suivi de leurs travaux :
- Assurer la coordination globale des équipe-projets composées d'encadrants du SG
- Organiser et animer le pilotage stratégique de la démarche (comité stratégique, comités de pilotage, etc)
- En lien avec les équipe-projets, assurer le pilotage quotidien des projets, déterminer les actions à conduire et les correctifs à entreprendre
- Animer les retours d’expérience au sein des équipe-projets
3. Valorisation, communication et mesure de la satisfaction relatives aux chantiers :
- Valoriser la démarche, les programmes d'actions et les livrables élaborés dans le cadre de la démarche, au sein du SG, auprès des représentants des agents et auprès de ses usagers
- Communiquer au travers de divers canaux (intranet, lettre d'information, etc) afin d’assurer une information régulière
- Déployer les outils de mesure de la satisfaction des actions menées
4. Pilotage transversal d'autres dossiers en lien avec les opérateurs sous tutelle ou les directions métier
Profil recherché
Savoir :
- Connaissance des services et des principales politiques publiques portées par le MAASA ou auxquelles il contribue.
- Maîtrise des enjeux de transformation
- Grandes facultés rédactionnelles
- Représentation
Une expérience interministérielle serait appréciée.
Savoir-faire :
- Capacité d’initiative et d’anticipation, réactivité.
- Qualités d'organisation, de coordination et de pilotage de projets structurants.
- Aptitude à l'animation de réseaux d'équipes pluridisciplinaires
- Qualités relationnelles et capacité à entretenir des relations de travail confiantes avec les autres services.
- Aptitudes à l'analyse, à la synthèse et à la recherche de solutions innovantes.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le Secrétariat général du ministère chargé de l'agriculture assure :
- les fonctions "support" au bénéfice de l'ensemble de la communauté de travail du ministère ;
- la coordination des services du ministère (animation transverse des services déconcentrés, coordination juridique et financière, coordination de la tutelle des opérateurs, présidence de comités ministériels...) ;
- la modernisation et la transformation publique au sein du ministère et en lien avec l'interministériel ;
- des fonctions « métiers », dans le domaine de la protection sociale agricole, des statistiques et de la prospective.
Descriptif du service
Le Secrétariat général (SG) a engagé fin 2025 une démarche collective interne visant à faire évoluer ses méthodes de travail au bénéfice de ses agents et de ses usagers. Cette démarche, qui sera menée sur trois ans (2026-2028), doit favoriser la transformation du SG pour consolider sa qualité de service, renforcer son efficience et le préparer aux enjeux à venir. Elle s'articule autour de 4 axes de travail :
- Faire vivre une culture de valeur ajoutée, coopérative et apprenante
- Accélérer la transformation numérique
- Sécuriser et simplifier les procédures
- Renforcer le pilotage des activités
À propos de l'offre
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Personne à contacter :
Noémie Le Quellenec, Secrétaire générale adjointe
noemie.le-quellenec@agriculture.gouv.fr
01.49.55.81.80 -
- Secrétariat général (direction du SG et 12 services/structures)
- Usagers ministériels du secrétariat général (directions d'administration centrale, services déconcentrés, établissements publics sous tutelle)
- Correspondants interministériels du secrétariat général (secrétariat général du Gouvernement, autres secrétariats généraux, directions à vocation interministérielle, etc.) -
Art. L. 332-7
durée du contrat = 3 ans -
Vacant à partir du 23/03/2026
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Responsable de coordination administrative
