Directeur de projet SCN F/H

Le directeur de projet, placé sous l’autorité du directeur général de la santé et de son adjointe, devra piloter et préparer la création d’un service à compétence nationale (SCN), rattaché à la direction générale de la santé (DGS), qui aura la charge d’assurer la gestion de la réserve sanitaire et des stocks stratégiques de l’Etat, au plus tard au 1er janvier 2028. Ce travail sera porté en lien étroit avec le secrétariat général des ministères chargés des affaires sociales (SGMAS) et les services de la DGS, en particulier le centre de crises sanitaires (CCS) et la sous-direction de l’appui au pilotage et des ressources (SDAR), ainsi qu’avec les équipes de Santé publique France (SpF).
Dans le cadre de sa mission, il sera accompagné d’une équipe de préfiguration et pourra bénéficier de la contribution de personnes ressources (RH, budget, juridique…).
Il aura la charge, en particulier:
– de piloter et animer la comitologie relative au projet, en associant l’ensemble des parties prenantes;
– de proposer un dimensionnement et une organisation cible du SCN intégrée à la DGS et en lien avec l’environnement ministériel global, en cohérence avec les stratégies gouvernementales de préparation aux crises. Cette organisation devra garantir une optimisation de la gestion de la réserve sanitaire et des stocks stratégiques;
– de sécuriser la reprise de la gestion par le ministère de la réserve sanitaire et des stocks stratégiques de l’Etat, porté jusqu’à présent par l’agence nationale de santé publique ;
– de piloter les chantiers juridiques et financiers permettant la création du SCN, en coordonnant la rédaction des textes législatifs et réglementaires et définissant les conditions de financement des missions;
– de définir les conditions d’accueil des personnels de SpF au sein du SCN et de préparer les instances de dialogue social;
– de définir les conditions de transfert des systèmes d’information ou encore des marchés publics de l’agence nationale de santé publique au ministère;
– de préparer les macro et micro organigrammes, puis les fiches de poste afférentes au sein du SCN;
– de préparer les modalités d’astreinte, de formation, de montée en puissance du SCN;
– d’identifier les éventuels impacts immobiliers du projet;
– d’assurer l’accompagnement au changement des équipes concernées au sein de Santé publique France et de tous les acteurs concernés par le projet, en veillant à la structuration du nouveau collectif;
– d’analyser et suivre les risques liés au projet en définissant une cartographie des risques;
– de rendre compte régulièrement à la direction générale de la santé et au cabinet ministériel, à travers une comitologie définie.
L'emploi s'adresse à un cadre ou une cadre de haut niveau, fonctionnaire ou agent contractuel, avec une expérience minimale de six années d'activités professionnelles diversifiées le qualifiant particulièrement pour l'exercice de fonctions supérieures de direction, d'encadrement ou d'expertise.