Directeur des affaires financières - Mairie de FRANCONVILLE

Référence : O095250903000103

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Franconville
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 4000¤ à 5500¤ brut mensuel € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le directeur des affaires financières participe à la définition et à la mise en ½uvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité et garanti la sécurité des procédures budgétaires.
Véritable expert financier, il/elle apporte conseil à sa hiérarchie et aux élus dans la préparation, l'exécution et la prospective budgétaire.

Participation à la définition des orientations financières et stratégiques et à leur mise en ½uvre :
Analyse des évolutions (juridiques, politiques) et leurs incidences sur la politique financière de la collectivité, analyses financières (rétrospectives et prospectives), suivi de la prospective financière au travers d'outils dédiés (tableaux de bord, finance active), analyse de la fiscalité locale, diagnostics financiers, recherches de financements et de subventions, suivi de la dette ;

Elaboration du budget principal BP, BS, DM, CA :
Préparation des scénarios d'élaboration et de réalisation budgétaire, gestion des différentes phases du budget en proposant un calendrier budgétaire cohérent, mise en ½uvre et animation des réunions de préparation budgétaires avec les services, appréciation des logiques et des contraintes des services pour permettre d'opérer des arbitrages, proposition des optimisations des ressources et des dépenses ;

Mise en ½uvre et suivi de l'exécution du budget pour l'ensemble des services :
Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire, élaboration et mise à jour de tableaux de bord, supervision des régies municipales, gestion active de la dette et de la trésorerie

Réalisation d'analyses financières et de documents financiers :
Rédaction des rapports et des délibérations financières du Conseil Municipal, diffusion des rapports financiers et documents fiables ;

Encadrement et management des agents de la Direction des Finances (7 agents)

Conditions de recrutement :
* Ouvert aux contractuels sous CDD renouvelable et aux titulaires de la fonction publique
* Prise de poste au 1er décembre 2025

Horaires :
Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 8h30 - 12h30 et 13h30 -18h
Mercredi : 8h30 - 12h15

Avantages :
* Formations via le CNFPT
* Action sociale : Plurélya
* 39.5 jours de congés (22.5 CA + 17 RTT)
* Restaurant administratif
* 37h45 sur 4.5 jours

Profil recherché

Master et expériences des finances locales requises
* Comptabilité publique (instructions M57) et des finances locales
* Connaissance de l'environnement juridique des collectivités territoriales et notamment dans le domaine des marchés publics
* Connaissance des collectivités territoriales.
* Maitrise des outils informatiques (word et excel...)
* Connaissance du logiciel métier CIRIL
* Analyses financières
* Expertise financière
* Aptitude au management d'équipe
* Sens de la communication interne et externe
* Aptitude à travailler en équipe et en transversalité
* Etre force de proposition et savoir piloter des projets
* Qualité de rigueur
* Disponibilité ;
* Sens de la confidentialité, discrétion

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    DRH@ville-franconville.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

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