DIRECTEUR DES AFFAIRES MEDICALES ET DE LA RECHERCHE CLINIQUE
Référence : 2026-2200498
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
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Employeur :
Groupe Hospitalier Public du Sud de l'Oise
Groupe Hospitalier Public du Sud de l'Oise (GHPSO) - Localisation : Boulevard Laennec 60100 CREIL
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires selon expérience
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Missions
Affaires médicales
Pilotage de la gouvernance médicale dans le cadre des évolutions réglementaires
Définition et mise en œuvre de la politique de recrutement et d’organisation médicale
Développement des partenariats et filières de recrutement ; recrutement médical proactif
Pilotage conjoint, avec le Président de la CME et la Coordinatrice Générale des Soins, des organisations médicales et de soins
Pilotage de la PDSE
Animation de la CME et de ses sous-commissions, en lien avec la PCME
Pilotage de la Commission Médicale de Groupement (CMG) avec la PCMG
Analyse des effectifs médicaux, de la productivité et des organisations
Pilotage du projet médical et du projet d’établissement, en lien avec la communauté médicale et les directions fonctionnelles
Représentation de l’établissement au sein des instances régionales (internat, FHF médicales, CRP Hauts-de-France, etc.)
Pilotage de l’activité libérale
Ressources humaines médicales
Coordination de la paie et du contrôle de gestion sociale
Recrutement, gestion des carrières, positions statutaires, formation et développement professionnel
Gestion des médecins étrangers / PADHUE
Gestion des carrières des praticiens hospitaliers en lien avec le CNG
Évaluation et accompagnement du management médical
Contrôle de gestion du personnel médical : masse salariale, dépenses de titre 1, analyses prospectives et rétrospectives, en lien avec la Direction des Finances
Pilotage du temps de travail médical
Gestion disciplinaire et contentieuse
Coordination des instances médicales
Recherche Clinique
Suivi, analyse et validation des conventions et protocoles de recherche clinique
Lien avec les dispositifs SIGAPS et SIGREC
Contribution à la coordination régionale de la recherche autour du CHU Amiens (GRC)
Autres missions
Missions transversales confiées par le Chef d’établissement
Projets structurants du poste
Reconstruction et consolidation de la démographie médicale
Contribution à la reconstitution des capacités en lits
Amélioration de la gouvernance médicale et relance des instances
Redynamisation des liens ville–hôpital
Pilotage et actualisation du projet médical
Accompagnement des chefs de structure sur les agréments d’internes
Délégations
Délégation dans les domaines de compétences propres au poste.
Profil recherché
Profil du candidat
Expérience professionnelle souhaitée
Management pluriprofessionnel
Ressources humaines médicales
Conduite de projets complexes
Compétences requises
Capacité d’adaptation
Qualités relationnelles et de communication
Capacité d’arbitrage et de décision
Leadership et capacité à fédérer
Pédagogie et conduite du changement
Travail en équipe et délégation
Informations complémentaires
L’équipe de direction est composée de 9 membres, dont le Directeur Général.
Contraintes et avantages du poste :
Participation aux gardes de direction
Déplacements fréquents
Permis B requis
Le GHPSO est un établissement de la fonction publique hospitalière, qui met en œuvre une politique inclusive en favorisant le recrutement de personnes en situation de handicap. Nous tenons à ce que l'ensemble de nos offres d’emploi puissent être ouvertes au recrutement d'une personne en situation de handicap : la motivation et les compétences seront les principaux atouts pour rejoindre nos équipes. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature : une équipe sensibilisée au handicap vous aidera à adapter vos missions et votre poste de travail au regard de vos compétences et des situations de handicap éventuelles.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
- Spécialisation Formations générales
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le Groupe Hospitalier Public du Sud de l’Oise (GHPSO) est un établissement MCO bi-site (Creil – Senlis), situé en région Hauts-de-France. Il assure des prises en charge sanitaires de premier et de second recours sur un bassin de population d’environ 300 000 habitants.
Il dispose d’un plateau technique de haut niveau et d’une offre médico-sociale variée. En complément des prises en charge des pathologies aiguës, l’établissement propose une offre complète en gérontologie (USLD et EHPAD) et gère une École d’Aides-Soignants ainsi qu’un CAMSP. Le GHPSO développe également d’importants programmes d’éducation thérapeutique.
Le GHPSO est l’établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire Oise Sud (GHTOS), constitué des établissements suivants :
Centre Hospitalier Georges Decroze de Pont-Sainte-Maxence
Hôpital local de Nanteuil-le-Haudouin – Le Beau Regard
Dans le cadre territorial, le GHPSO est associé au CHU Amiens-Picardie pour les filières de recours et la démographie médicale, et entretient des relations étroites avec les groupes hospitaliers universitaires franciliens.
L’établissement s’inscrit dans une trajectoire de rééquilibrage financier et porte un projet de transformation ambitieux, structuré autour d’un projet médical et stratégique intégrant l’offre de soins, le système d’information, l’organisation architecturale et les modes de gestion. Cette dynamique est reconnue par les instances externes (ARS, HAS, etc.).
Descriptif du service
Données clés
Capacité : 697 lits et places répartis sur les deux sites (MCO, moyen et long séjour, EHPAD).
Organisation : 8 pôles cliniques et médico-techniques communs aux deux sites :
Chirurgie
Urgences – Réanimation – Anesthésie – Douleur
Médecine
Cardiologie vasculaire – Prévention
Oncologie
Femmes – Mères – Enfants
Gérontologie
Medico-technique
Effectifs (au 31 décembre 2025) :
Plus de 200 médecins
70 internes et FFI
Environ 2 400 agents non médicaux
Budget : 230 M€ tous budgets confondus
Identification du poste
Liaisons hiérarchiques : Chef d’établissement
Liaisons fonctionnelles :
Directeurs fonctionnels
Présidente de la Commission Médicale d’Établissement (CME)
Cadres et chefs de pôle
Médecin DIM
Trésorier
Organismes de formation professionnelle, DPC, organismes collecteurs
À propos de l'offre
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1. Informations générales
Intitulé du poste : Directeur des Affaires Médicales et de la Recherche Clinique
Cotation de la part fonctions de la PFR :
Classe normale : 2,6 + 0,2
Hors classe : 2,7 + 0,2
Établissement / Direction commune : Groupe Hospitalier Public du Sud de l’Oise (GHPSO)Adresse : Boulevard Laennec – BP 72 – 60109 CREIL CEDEX
2. Accessibilité des sites
Depuis Paris
Site de Creil : Voiture : 55 minutes (A1 / A3)
Transports en commun : 25 minutes depuis la Gare du Nord
Site de Senlis : Voiture : 45 minutes (A1 / A3)
Transports en commun : environ 1 heure depuis la Gare du Nord
Depuis Amiens
Site de Creil : Voiture : 1 h 15 (A16)
Transports en commun (SNCF) : 1 heure
Site de Senlis : Voiture : 1 h 15
Les sites de Creil et de Senlis sont situés à 20 minutes de l’aéroport Paris–Charles-de-Gaulle et de la gare TGV.
3. Atouts du bassin de vie
Les agglomérations de Creil et de Senlis offrent une qualité de vie attractive et disposent de ressources culturelles et sportives variées. Leur proximité avec l’Île-de-France et Amiens facilite l’accès à une offre de formation diversifiée et à des pôles universitaires de haut niveau, permettant la construction d’un véritable projet de vie familial.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
