DIRECTEUR DES SERVICES TECHNIQUES ET DE L'URBANISME - Mairie de SAINT-LARY-SOULAN

Référence : O065260123000410

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Lary-Soulan
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Date limite de candidature : 16/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La commune de Saint-Lary Soulan (strate démographique assimilée à celle des communes de 20 000 à 40 000 habitants) est dotée d’un domaine skiable et d’une offre thermale en DSP, située le territoire du Parc National des Pyrénées, site Natura 2000, aux portes de l’Espagne.
Le directeur des services techniques pilote, coordonne et supervise l’ensemble des activités techniques de la commune : bâtiments, voirie, réseaux, eau et assainissement, espaces publics et équipements collectifs. Il assure la gestion quotidienne, la planification des travaux, la sécurité des installations, tout en veillant à la maîtrise budgétaire et au respect des normes environnementales.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o065260123000410-directeur-services-techniques-urbanisme?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

1/ EXIGENCES REQUISES :

1.1/ Niveau requis pour le poste : catégorie A
1.2/ Formations et qualifications nécessaires :
- Diplôme d'ingénieur ou équivalent dans le domaine de la construction, de l'aménagement ou des travaux publics.
- Expérience significative dans un poste similaire, idéalement au sein d'une collectivité territoriale
- Connaissance Tout Corps d’Etat (TCE)
- Attestation de capacité professionnelle vérifiée par la DREAL
- Sens de l'innovation et d’initiative, capacité d'adaptation et disponibilité.

1.3/ Compétences nécessaires :

1.3.1/ Compétences humaines (savoir-être) :

- Sens du service public,
- Sens des responsabilités et de l'organisation.
- Aptitude à la négociation et au dialogue.
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité.
- Rigueur et méthode.

1.3.2/ Compétences professionnelles (savoir-faire) :

- Solides connaissances en urbanisme, aménagement du territoire et travaux publics
- Maîtrise des procédures administratives et réglementaires.
- Capacités managériales et de leadership.
- Gestion des priorités, agilité, disponibilité et discrétion.
- Force de proposition.


2/ MOYENS (HUMAINS, MATERIELS, FINANCIERS) MIS A DISPOSITION :

- ordinateur, matériel de bureau, téléphone portable véhicule de service…
- pack Microsoft (Word, Excel, Power-point, logiciel métier urbanisme (cart@ds), logiciel de GMAO (Hop-Place), logiciel de suivi du patrimoine routier (Logiroad), logiciel de pilotage de la maintenance règlementaire des bâtiments et du suivi des contrôles et vérification obligatoire (Registresecurité.com) ….











3/ Conditions et contraintes de travail :

Lieu de travail : Mairie de Saint-Lary Soulan, Place la mairie, 65170 Saint-Lary Soulan

Horaires : 35 heures



Condition générales et spécificités de l’emploi :
- Poste à temps complet, basé en mairie.
- Encadrement direct d’une équipe technique pluridisciplinaire.
- Disponibilité requise (astreintes, gestion de crise, interventions d’urgence).
- Relations fréquentes avec les élus, les partenaires institutionnels, les entreprises et la population.

À propos de l'offre

  • DOSSIER DE CANDIDATURE
    - CV
    - LM
    - DIPLOMES
    - DERNIERS ARRETES
    - EVALUATIONS INDIVIDUELLES ANNUELLES

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur principal

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 23/02/2026
  • Responsable de la logistique

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