Directeur du pôle Social, Enfance-Jeunesse / Coordinateur(trice) Convention Territoriale Globale
Référence : O072260402001287
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bonnétable
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + régime indemnitaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes Maine Saosnois recrute, à compter du 1er juin 2026, un(e) Directeur(trice) « Social, Enfance-Jeunesse » / Coordinateur(trice) de la Convention Territoriale Globale, à temps complet, contractuel ou par voie de mutation, titulaire d’un grade du cadre d’emploi des Attachés (Cat A).
Située entre les agglomérations du Mans, d’Alençon et le Parc Naturel régional du Perche, la communauté de communes Maine Saosnois comprend 28 500 habitants et 51 communes. L’organisation de ses services se déploie en 5 pôles (administration générale, développement territorial, actions culturelles, environnement/services techniques, petite enfance/enfance/jeunesse/domaine social) et regroupe près de 140 agents.
Au regard de la loi relative à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, il est rappelé que cet emploi est accessible à tous sans aucune discrimination.
Sous l’autorité du Directeur Général des Services, le directeur est chargé de :
- Coordonner et encadrer les services petite enfance, enfance et jeunesse (40 à 50 agents), harmoniser les projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif du territoire
- Suivre et mettre en œuvre avec les élus et les services concernés, les actions de la CTG
- Assurer l’accompagnement des élus dans l’élaboration et le développement du projet éducatif de territoire prenant en compte la politique sociale et familiale de la CAF, en lien avec la Convention Territoriale Globale (CTG)
- Impulser une dynamique, une coopération entre les acteurs et les partenaires du territoire
- Garantir une transversalité et une cohérence entre les acteurs et services à la population concourant au projet du territoire
Activités principales :
- Développer des actions transversales en interne avec les différents services de la petite enfance, de l’enfance de la jeunesse et de l’animation de la vie sociale
- Accompagner les équipes dans l’harmonisation des fonctionnements de leur service
- Animer les instances de pilotage de la CTG et prévoir les modalités d’évaluation
- Gérer et suivre des outils CAF et MSA en concertation avec les équipes : PSU, PSO
- Garantir une équité territoriale (accessibilité, fonctionnement, public accueilli…)
- Maintenir, développer et coordonner la politique d’Animation de la Vie Sociale sur l’ensemble du territoire en étroite collaboration avec les deux centres sociaux existants.
- Établir le bilan quantitatif et financier : suivi des tableaux de bord, des dépenses et recettes relatives aux différents services
Profil recherché
- Niveau Bac +2/+3
- Expérience souhaitée
- Bonne connaissance des enjeux actuels des politiques petite enfance, enfance, jeunesse et animation de la vie sociale
- Bonne connaissance des dispositifs CAF, MSA
- Maitrise de la réglementation dans le domaine de la petite enfance, de l’enfance et de la jeunesse
- Maîtrise de l’outil informatique
- Connaitre l’environnement des collectivités territoriales
- Rigueur, autonomie, organisation
- Sens de l’initiative, réactivité, disponibilité
- Être à l’écoute
- Savoir rendre compte
- Aptitude au travail en partenariat à l’interne et à l’externe
Qui sommes-nous ?
Située entre les agglomérations du Mans, d'Alençon et le Parc Naturel régional du Perche, la communauté de communes Maine Saosnois comprend 28 500 habitants et 51 communes. L'organisation de ses services se déploie en 5 pôles (administration générale, développement territorial, actions culturelles, environnement/services techniques, petite enfance/enfance/jeunesse/domaine social) et regroupe près de 130 agents.
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation accompagnée d’un CV) sont à adresser avant le 04 mai 2026 à :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes Maine Saosnois
7 place Henri Coutard
72260 MAROLLES LES BRAULTS
Ou par mail : c.trifault@mainesaosnois.fr
Contact pour tout renseignement complémentaire : M. Arnaud COUSIN (Directeur Général des Services – Tél : 02.43.97.25.31 / a.cousin@mainesaosnois.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
