Directeur (F/H) - SYNDICAT MIXTE DES EAUX DU BAS LEON
Référence : O029260205001654
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Kernilis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels En fonction de l'expérience € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le Syndicat des Eaux du Bas-Léon (SEBL) est un syndicat de production et de transport d’eau potable. Il assure également le développement d’une politique « Grand cycle de l’Eau » au travers de l’animation-coordination du Schéma d’Aménagement et de Gestion des Eaux (SAGE) du Bas-Léon et la mise en œuvre de différents contrats sur les bassins versants concernés. Son territoire s’étend sur une surface de 910 km² pour une population d’environ 135 000 habitants, du Conquet jusque Tréflez, sur 56 communes (7 EPCI adhérents).
En tant que personne responsable de la production et de la sécurisation de l’alimentation en eau potable des
30 réservoirs des 5 collectivités adhérentes, le Syndicat articule son intervention en adéquation entre les compétences « Petit cycle de l’Eau » et « Grand Cycle de l’Eau ».
Dans ce cadre, le Syndicat des Eaux du Bas-Léon recrute un Directeur (H/F).
L’équipe du SEBL se compose de 16 agents investis et enthousiastes. Venez rejoindre notre équipe pluridisciplinaire, à taille humaine et attachée à des valeurs au service de la qualité de l’eau, des milieux aquatiques et de la biodiversité.
Le Directeur (H/F) est le référent du Syndicat. Il apporte à la Présidence et aux élus des arguments stratégiques d'aide à la décision. Il participe à l’élaboration et l'explication des orientations du Syndicat et à la mise en forme d'une stratégie globale en matière d'eau potable. Il est le garant de la continuité et la qualité du service d’eau potable.
Il Impulse les plans d'actions en fonction des objectifs définis. Il pilote les activités du Syndicat et met en œuvre les orientations fixées par le Comité Syndical.
Il assure, en liaison étroite avec la Présidence, la coordination et l’engagement des ressources humaines, du budget, des investissements et des affaires générales. Il assure l’animation de l’équipe et la fédère autour de projets collectifs et des valeurs communes. Il est le garant de l’organisation et le bon fonctionnement du Syndicat.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o029260205001654-directeur-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Niveau Bac +5 apprécié
Connaissances :
- Des techniques managériales et d’accompagnement au changement
- Des enjeux et du cadre réglementaire des politiques publiques et du fonctionnement des collectivités
- Du statut de la fonction publique territoriale et des règles budgétaires et comptables (M49)
- Du domaine de l’eau, de la production d’eau potable et de l’agronomie
- En gestion de projet
- Maitrise des logiciels bureautiques
Savoir-Faire :
- Expérience confirmée d’encadrement d’équipe (organisation, animation, coordination)
- Expérience souhaitée dans le domaine de l’eau, les domaines techniques et juridiques, les DSP
- Savoir planifier, conduire des projets
- Savoir animer, s’adapter aux interlocuteurs
- Être force de proposition auprès de la Présidence, des élus
- Savoir conseiller et alerter
- Disposer de très bonnes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse, de capacités de négociation et d’adaptation
- Être autonome dans l’organisation et la gestion de son temps
- Savoir se tenir informé(e) de l'évolution réglementaire et législative
Savoir être :
- Aptitudes pour le travail partenarial, transversal
- Bonne capacité d’écoute et de communication
- Sens de l’anticipation, réactivité, gestion des imprévus
- Esprit d’initiative, de synthèse et d’organisation
- Animation de réunions
- Rigueur
- Autonomie, disponibilité, adaptabilité
- Sens du service public
- Discrétion et de confidentialité
À propos de l'offre
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A adresser au plus tard le 07/03/2026, à l’attention de Monsieur le Président du Syndicat des Eaux du Bas-Léon :
administration_rh.basleon@orange.fr ou par courrier au 2 route de Pen ar Guéar - 29260 KERNILIS
Personne à contacter pour plus de renseignements :
Françoise DAMIEN - Mail : administration_rh.basleon@orange.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
