Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - MAIRIE D' ANTHY SUR LEMAN
Référence : O074260209000060
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Anthy-sur-Léman
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le DGS contribue, en étroite collaboration avec l'équipe municipale, à la définition des orientations stratégiques et des projets de la collectivité et met en œuvre ses politiques et ses décisions. Il est le garant des actions de la collectivité sur le plan administratif et juridique, et est force de proposition. Il dirige les services et pilote l'organisation de la commune en cohérence avec les orientations préalablement définies.
Aidé par les personnels administratifs et techniques communaux, vous aurez la charge de :
- Mettre en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale : assister, conseiller et alerter les élus (assurer une veille technique et juridique, suivre les dossiers de contentieux), assurer le secrétariat de l'assemblée, y participer, préparer et mettre en forme et exécuter les décisions du conseil municipal, du CCAS et du Maire dans le respect du cadre législatif et règlementaire (notifications, délibérations, arrêtés, décisions financières…) et collaborer avec les partenaires.
- Assurer la gestion des marchés publics : organiser les consultations, choisir les procédures, préparer et suivre les délibérations correspondantes, assurer le suivi administratif et financier et participer au montage et au suivi de dossiers complexes incluant une dimension juridique.
- Gérer les moyens humains de la commune : encadrer, répartir et planifier les activités des agents des services et conduire les entretiens professionnels.
- Gérer les moyens financiers : saisir les engagements et mandater les factures/titrer le recettes, monter et suivre les dossiers de subventions d'investissement (solliciter les partenaires, préparer et suivre les délibérations correspondantes, suivre les versements, préparer les justificatifs…), préparer et suivre l’exécution du budget (collecter les informations financières, monter les budgets en équilibre, préparer et suivre les délibérations correspondantes), participer à la gestion de la dette (consulter les organismes bancaires, faire le lien avec la trésorerie et les banques, fournir un état des lieux) et relire l'ensemble des documents financiers.
Toute autre tâche rendue nécessaire au bon fonctionnement du service.
Profil recherché
Profil et qualités requises :
- Expérience souhaitée dans un poste similaire.
- Connaissance du cadre réglementaire des procédures administratives.
- Maîtrise des outils informatique et bureautique.
- Sens du service public
- Respect de la déontologie (neutralité, discrétion professionnelle, …).
- Rigueur et sens des priorités.
- Qualités relationnelles et rédactionnelles.
- Capacités d’adaptation, polyvalence et disponibilité.
- Esprit d’analyse et de synthèse.
À propos de l'offre
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Rémunération statutaire + indemnité de résidence + régime indemnitaire RIFSEEP (IFSE et CIA).
Participation de l'employeur à une mutuelle prévoyance (15 euros/mois) et santé (25 euros/mois).
Participation au Comité National d'Action Sociale (CNAS).
Lettre de motivations et CV à adresse à Madame le Maire :
- par courrier : 41 rue de la Mairie 74200 ANTHY-SUR-LEMAN
- par mail : accueil@anthy-sur-leman.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 15/03/2026
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
