Directeur (h/f) - Musée du Louvre
Référence : O075260803001013
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Paris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le musée du Louvre est un établissement public administratif sous tutelle du ministère de la Culture regroupant le musée national du Louvre, le musée national Eugène Delacroix, le Jardin des Tuileries, la gypsothèque du Louvre à Versailles et un centre de conservation situé à Liévin. Conformément au décret n° 92-1338 du 22 décembre 1992 modifié, le musée du Louvre a notamment pour mission de conserver, protéger, restaurer pour le compte de l’Etat et présenter au public les œuvres des collections inscrites sur les inventaires du musée du Louvre et du musée national Eugène Delacroix et des œuvres déposées dans le jardin des Tuileries ; d’assurer dans les musées et jardins qu’il regroupe, et par tout moyen approprié, l’accueil du public le plus large, d’en développer la fréquentation, de favoriser la connaissance de leurs collections, de mettre en œuvre des actions d’éducation et de diffusion visant à assurer l’égal accès de tous à la Culture ; d’assurer l’étude scientifique de ses collections ; de concourir à l’éducation, la formation et la recherche dans le domaine de l’histoire de l’art, de l’archéologie et de la muséographie et de gérer un auditorium.
Pour l’accomplissement de ses missions, le musée du Louvre coopère notamment avec les collectivités publiques et les organismes de droit public ou de droit privé, français ou étrangers, poursuivant des objectifs répondant à sa vocation.
Sous la responsabilité du président-directeur du musée et de l’administrateur général, le directeur aura pour missions de :
• Piloter la conception, la mise en œuvre et l’évaluation des actions visant à mieux accueillir les publics,
• Cibler les actions de marketing et de fidélisation du public au regard des objectifs généraux de l’établissement,
• Renforcer les outils de connaissance des publics et de leurs attentes,
• Renforcer les outils de médiation à l’attention des différentes catégories de visiteurs,
• Développer une action ambitieuse en matière d’éducation artistique et culturelle.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o075260803001013-directeur?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
• Expérience significative dans le domaine et/ou sur un poste similaire
• Connaissance des techniques de médiation et d’éducation artistique et culturelle
• Connaissance des enjeux de fréquentation des établissements muséaux et des pratiques culturelles contemporaines
• Maîtrise des techniques de pilotage et de conduite de projet
• Maîtrise des techniques de management
• Maîtrise des politiques publiques culturelles
• Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
• Connaissance de l’environnement administratif, juridique et financier (réglementation, procédures, interlocuteurs…) des établissements publics culturels et du ministère de la Culture
• Connaissance des procédures relatives aux marchés publics, finances publiques, comptabilité publique
• Connaissance de la règlementation en matière de conservation des archives publiques et du Règlement général sur la protection des données (RGPD)
• Maîtrise des outils bureautiques standards
À propos de l'offre
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• Expérience significative dans le domaine et/ou sur un poste similaire
• Connaissance des techniques de médiation et d’éducation artistique et culturelle
• Connaissance des enjeux de fréquentation des établissements muséaux et des pratiques culturelles contemporaines
• Maîtrise des techniques de pilotage et de conduite de projet
• Maîtrise des techniques de management
• Maîtrise des politiques publiques culturelles
• Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
• Connaissance de l’environnement administratif, juridique et financier (réglementation, procédures, interlocuteurs…) des établissements publics culturels et du ministère de la Culture
• Connaissance des procédures relatives aux marchés publics, finances publiques, comptabilité publique
• Connaissance de la règlementation en matière de conservation des archives publiques et du Règlement général sur la protection des données (RGPD)
• Maîtrise des outils bureautiques standards -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Emploi permanent dans un établissement relevant de la Fonction Publique de l'État - Un contractuel peut être recruté sur ce pose car il s'agit d'emploi dans une administration ou d'un établissement public de l'État, correspondant à une des situation énumérée aux articles L332-1 à L332-5 du Code de la Fonction Publique. Le contrat peut être à durée indéterminée ou à durée déterminée ; dans ce dernier cas, la durée du contrat est au maximum de 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, avec reconduction possible en CDI au delà.
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Directeur / Directrice d'un établissement public
