DIRECTEUR PÔLE JEUNESSE SPORT ET SENIORS - Mairie de CLEREY
Référence : O010260611001299
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Clérey
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du Maire, l'agent sera chargé de structurer et de développer la politique d’animation globale de la commune (1 100 habitants) :
Jeunesse : Direction, gestion administrative et animation de la MJC / Espace Jeunes ; programmation d'activités et de séjours pour les pré-ados/ados.
Seniors : Développement d'une offre d'animations régulières pour lutter contre l'isolement et mise en place d'actions intergénérationnelles.
Sport & Vie locale : Impulsion d'animations sportives de proximité et lien avec le tissu associatif.
Gestion administrative : Suivi budgétaire du pôle, montage et instruction des dossiers de subvention (CAF, SDJES, Département), bilans d'activité.
Jeunesse & Ados :
Gestion et dynamisation de la MJC / Espace Jeunes : Faire de la MJC un lieu de vie attractif pour les ados, définir le projet pédagogique.
Création d'une offre "Ados"
Accompagnement de projets : Rendre les jeunes acteurs de leur commune
Seniors & Lien intergénérationnel :
Lutte contre l'isolement : Recenser les besoins des aînés de la commune
Passerelles intergénérationnelles : Créer des événements communs entre les jeunes et les seniors .
Sport & Vie Locale :
Développement de l'offre sportive
Gestion Administrative & Financière :
Recherche de financements
Suivi budgétaire
Encadrement : Animer et manager l'équipe d'animation
Profil recherché
Savoir-faire :
Maîtrise de la méthodologie de projet
Connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM).
Aisance dans la rédaction de dossiers administratifs et budgétaires.
Savoir-être :
Grande autonomie
Sens du contact public
Force de proposition auprès des élus.
Diplômes recommandés : BPJEPS (avec option direction / coordination), DEJEPS, ou DUT Carrières Sociales. Permis B obligatoire pour les déplacements.
À propos de l'offre
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CV et LM par mail : mairie.clerey@orange.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
