Directeur/Directrice du cinéma - COMMUNE DE SAINT FLOUR
Référence : O015250724000845
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Flour
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Responsable du Cinéma Delta doté de deux salles et classé « Art et Essai », l'agent est chargé d'en assurer le bon fonctionnement en régie municipale et de faire ainsi rayonner la politique culturelle cinématographique menée par la Ville, en liaison étroite avec l'Adjointe au Maire en charge de la Vie Culturelle. Il veillera au respect des normes de sécurité liées à l'exploitation du cinéma et à l'accueil du public. Il encadrera deux agents rattachés au service.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o015250724000845-directeur-directrice-cinema?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
? Niveau requis : CAP Projectionniste
? Expérience exigée 2 ans
? Formations et qualifications nécessaires : connaissances dans la gestion de salles de cinéma ; Bonnes connaissances des réseaux professionnels et des circuits économiques et culturels du secteur du cinéma, maîtrise de l'outil informatique
? Compétences nécessaires (techniques, managériales, relationnelles) : respect des normes et des procédures internes, qualités relationnelles et managériales ; autonomie, rigueur, ponctualité, capacités d'organisation et d'adaptation, bon relationnel, esprit d'initiative, curiosité intellectuelle ; disponibilité : travail en soirée et week-end, polyvalence
? Conditions et contraintes d'exercice : horaires de travail variables en fonction des heures de séance du cinéma car l'agent peut être amené à travailler le soir et certains week-ends. Les congés doivent être pris en concertation et coordination avec les deux autres agents du service afin d'en assurer la continuité
Qui sommes-nous ?
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
À propos de l'offre
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Renseignements auprès de Madame DELORT : 04.71.60.61.20
Poste à pourvoir en novembre 2025
Adresser lettre + CV à :
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
Hôtel de Ville - 1, Place d'Armes - BP 36
15102 SAINT-FLOUR Cedex
Ou par mail : personnel@saint-flour.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial
