Directeur(rice) de crèche - SYNDICAT INTERCOMMUNAL DES RIVES
Référence : O042260113000629
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Unieux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le SIDR gère deux établissements intercommunaux d'accueil jeunes enfants situés à Fraisses et Unieux. Sous la responsabilité hiérarchique de la DGS, vous assurez sur la crèche de Fraisses (18 berceaux) :
- pour mi-temps, la fonction de direction : l'activité administrative, l'organisation de l'accueil des enfants et des parents, la gestion et le management opérationnel du personnel ;
- pour mi-temps, la fonction d'EJE : l'élaboration et la mise en œuvre du projet de fonctionnement, la coordination des projets d’activités, la participation aux besoins physiologiques et affectifs de l'enfant, l’accompagnement des parents dans l’éducation de leur enfant.
Liaisons fonctionnelles internes : avec l'équipe pluridisciplinaire de la crèche, relation avec les parents, la directrice de la crèche d'Unieux, les personnels intervenant régulièrement dans la structure (psychologue, médecin, etc.), le RPE (Relais petite enfance), le service comptable, le service du personnel. Travail défini en concertation avec la directrice générale et les élus du SIDR.
Liaisons fonctionnelles externes : avec le médecin référent de la crèche, le Département et notamment la PMI, relations avec les services de prise en charge de l’enfant en cas d’accueil spécifique (urgence, handicap), la CAF, la trésorerie principale, la cuisine centrale, les fournisseurs, relations occasionnelles avec les acteurs locaux…
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o042260113000629-directeur-rice-creche?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- DE Educatrice Jeunes Enfants obligatoire
- Expérience professionnelle souhaitée en crèche sur des fonctions de direction, ou expérience sur des fonctions d'encadrement, ou de coordination de projet avérée
- Connaissance d'un logiciel petite enfance appréciée
Compétences techniques :
• Connaissance de la réglementation liée à la petite enfance
• Management, conduite du changement
• Gestion des conflits
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
Savoirs-faire :
• Savoir communiquer, dialoguer, diffuser l'information
• Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse
• Savoir saisir les personnes ressources
• Savoir rendre compte
Qualités :
• Souplesse, adaptabilité
• Avoir le sens du travail d'équipe
• Capacité à fédérer
• Respect de la confidentialité
• Etre rigoureux
À propos de l'offre
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Pour les candidats titulaires de la FP : indiquer le grade actuel
Pour les candidats non titulaires : joindre copie du diplôme obtenu
Envoyer lettre de motivation et CV à l'attention du Président du SIDR, par mail ou sur Emploi territorial -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
